Власти Братска признали дефицит врачей в городских медучреждениях

Власти Братска признали, что проблема с дефицитом медицинских кадров в городе остается актуальной. Так, в течение 2012 года из муниципальных ЛПУ города уволились 70 врачей, в то время как были приняты на работу всего 43 медика. Об этом сообщает «Областная газета» со ссылкой на главу департамента здравоохранения администрации Братска Татьяну Козину.

Чиновник также назвала самые распространенные причины увольнения медиков. 32 процента (22 человека) покинувших городские медучреждения врачей ушли на пенсию; 41 процент (28 человек) ушли по собственному желанию. Согласно данным, представленным Козиной, часть уволившихся составили молодые медики в возрасте до 35 лет, не имеющие собственного жилья.

Власти Братска в 2006 году приняли программу социально-экономического развития города, согласно которой обеспеченность населения медработниками должна была вырасти с 26,4 врачей на 10 тысяч населения в 2006 году до 31,4 врачей на 10 тысяч населения в 2012 году. Однако, по сведениям, приведенным в постановлении городской администрации номер 2483, в 2011 году этот показатель оставался на уровне 26 врачей на 10 тысяч человек. При этом средняя обеспеченность населения России врачами, по данным Росстата, составила 50,1 на 10 тысяч населения в 2010 году.