Новую систему оплаты труда медработников утвердят до 30 апреля 2020 года
Предложенная Минздравом РФ система оплаты труда медработников с фиксированной долей оклада не менее 55% должна быть утверждена до 30 апреля 2020 года. Такое поручение выдал президент Владимир Путин по итогам совещания, посвященного проблемам первичного звена медицинской помощи.
«С учетом ранее данных поручений утвердить принципы модернизации первичного звена здравоохранения», – говорится в сообщении на сайте президента. Выполнить этот пункт Правительству РФ придется крайне оперативно: совещание прошло 2 октября, поручение появилось сегодня, а дедлайн – уже завтра, 9 октября.
Из многообразия тем, обсуждавшихся на совещании, в конкретные поручения трансформировались только предложения Минздрава, связанные с оплатой труда медработников.
Путин поручил утвердить требование к структуре их заработной платы, установив долю гарантированной выплаты по должностным окладам, но предусмотрев при этом «неснижение компенсационных и иных выплат». Принять соответствующий нормативный акт правительству необходимо до 30 апреля 2020 года.
«Важно, чтобы при поднятии доли оклада не были снижены компенсационные выплаты и другие доплаты, чтобы вот этого фокуса не произошло», – подчеркивал президент ранее.
Минздрав предлагал установить минимальную долю оклада на уровне 55%. Самостоятельно этого показателя удалось достичь лишь десяти регионам.
До 30 апреля необходимо установить единый перечень и условия назначения стимулирующих и компенсационных выплат медработникам. Еще одно поручение к этому сроку – внедрение системы подготовки и формирования резерва управленческих кадров для системы здравоохранения.
При этом правительству совместно с региональными властями нужно оценить дополнительные расходы бюджетов всех уровней на осуществление поэтапного перехода к новой отраслевой системе оплаты труда. Предложение о сроках внедрения такой системы необходимо представить до 20 сентября 2020 года.
