Минздрав выпустил методичку по подготовке к аккредитации мед- и фармработников

Методические рекомендации, согласно документу, предназначены как для самих специалистов, проходящих аккредитацию, так и для кадровых служб мед- и фарморганизаций.

Перед подачей заявления рекомендуется проверить соответствие имеющихся документов об образовании и квалификации требованиям – в случае несоответствия для допуска может потребоваться дополнительная подготовка: при непрерывном стаже от 5 до 10 лет предусмотрен диплом о профессиональной переподготовке по аккредитуемой специальности, а при стаже более 10 лет – удостоверение о повышении квалификации по соответствующей специальности.

Для допуска к периодической аккредитации специалист формирует портфолио. По данным методрекомендаций, для лиц, которым квалификационная категория не присваивалась в текущем или предыдущем году, оно должно содержать сведения об освоении программ повышения квалификации (не менее 144 часов) и отчет о профессиональной деятельности, включающий сведения об организации и подразделении, в котором работает специалист, его стаже и опыте работы, результаты профессиональной деятельности за отчетный период, информацию о выполнении функций наставника при наличии, а также предложения по совершенствованию работы. Для специалистов, которым квалификационная категория присвоена в текущем или предыдущем году, такие документы, кроме сведений об освоении программ повышения квалификации, к заявлению не прикладываются.

Одним из основных разделов методических рекомендаций стала работа с ФРМР. Так, в заявлении, сформированном через личный кабинет, должны быть отражены сведения об образовании и квалификации, трудовой деятельности, прохождении аккредитации, документах о повышении квалификации и другие данные. Внесение основной информации о мед- и фармработниках в ФРМР осуществляют уполномоченные сотрудники организации, как правило, представители кадровой службы. Они должны внести данные не позднее трех рабочих дней со дня заключения трудового договора, в том числе при работе по совместительству. Актуализацию сведений также проводит ответственный сотрудник организации.

После отправки заявления специалист может отслеживать его статус в личном кабинете. Среди предусмотренных статусов – «Сформировано», «На рассмотрении», «Принято в работу сотрудниками ФАЦ», «Отклонено», «Передано в Центральную аккредитационную комиссию», «Передано в региональную комиссию», а также «Аккредитация пройдена» и «Аккредитация не пройдена». Минздрав рекомендует направлять документы не позднее чем за три месяца до окончания срока действия сертификата или аккредитации. Если отчет о профессиональной деятельности еще не согласован, этот срок рекомендуется увеличить до четырех месяцев.

Отдельный раздел методрекомендаций посвящен ошибкам, из-за которых специалисту может быть отказано в допуске к периодической аккредитации. В частности, к ним относятся неправильный способ подачи документов, отсутствие необходимых документов, несоответствие образования квалификационным требованиям и отсутствие подтвержденного стажа по заявленной специальности. При подаче через ФРМР причиной отказа также может стать отсутствие в заявлении сведений о стаже либо несоответствие данных в регистре представленным документам. В таких случаях специалисту необходимо обратиться в кадровую службу для внесения или актуализации информации.

После поступления документов ФАЦ проверяет их комплектность, соответствие выбранному виду аккредитации и квалификационным требованиям, а также достоверность сведений о повышении квалификации по данным ФИС ФРДО. Срок проверки документов ФАЦ, которые передаются в Центральную аккредитационную комиссию (ЦАК) или аккредитационную комиссию субъекта РФ, составляет 20 рабочих дней. Для комплектов, направляемых в профессиональную некоммерческую организацию, предусмотрено 15 рабочих дней.

При согласованном руководителем отчете о профессиональной деятельности документы передаются в ЦАК. Если отчет не согласован, комплект направляется в аккредитационную комиссию субъекта РФ. В отдельных случаях документы могут быть переданы в профессиональную некоммерческую организацию – например, если невозможно сформировать аккредитационную подкомиссию или возникает конфликт интересов. После получения документов ЦАК или аккредитационная подкомиссия в срок до 15 рабочих дней оценивает портфолио специалиста, затем выносит решение.

В конце мая 2026 года депутаты Госдумы приняли в первом чтении проект федерального закона, упрощающий процедуру аккредитации мед- и фармработников и предполагающий введение возможности продления аккредитации при получении квалификационной категории, отказ от бумажных свидетельств и расширение реестровой модели учета. По информации на сентябрь, проект был рассмотрен Советом Государственной Думы, а установленный срок предоставления поправок к нему истек в конце августа. В случае принятия нормы вступят в силу 1 марта 2027 года.