Письмо Минздравмедпрома РФ N 2510/250-96-20, ФФОМС N 295/21-И от 24.01.1996 «Об обеспечении контроля за использованием средств ОМС в медицинских учреждениях» Приказ Минздравмедпрома РФ от 18.01.1996 N 16 «О введении форм штатных расписаний учреждений здравоохранения» (вместе с «Порядком составления штатного расписания учреждениями здравоохранения»)
Примечание.
Фактически утратил силу в связи с изданием письма ФФОМС от 24.01.2001 N 476/50-1, Минфина РФ от 29.01.2001 N 11н, ЦБ РФ от 29.01.2001 N 912-У, МНС РФ от 29.01.2001 N АС-6-07/82, установившим новый порядок обслуживания фондов обязательного медицинского страхования. Текст документа
МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И МЕДИЦИНСКОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
N 2510/250-96-20
ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ФОНД ОБЯЗАТЕЛЬНОГО МЕДИЦИНСКОГО СТРАХОВАНИЯ
N 295/21-И
ПИСЬМО
24 января 1996 г.
ОБ ОБЕСПЕЧЕНИИ КОНТРОЛЯ ЗА ИСПОЛЬЗОВАНИЕМ СРЕДСТВ ОМС В МЕДИЦИНСКИХ УЧРЕЖДЕНИЯХ
В соответствии с Законом Российской Федерации «О медицинском страховании граждан в Российской Федерации» созданы Федеральный и территориальные фонды обязательного медицинского страхования, основной задачей которых является осуществление государственной политики в области обязательного медицинского страхования. Фонды обязательного медицинского страхования предназначены для аккумулирования страховых взносов (платежей) и финансирования обязательного медицинского страхования населения в субъектах Российской Федерации. Порядок зачисления средств обязательного медицинского страхования в медицинских учреждениях определен в телеграмме Министерства финансов Российской Федерации, Государственной налоговой службы Российской Федерации, Центрального банка Российской Федерации и Федерального фонда обязательного медицинского страхования от 16 ноября 1993 г. N 12-3-4/ВЗ-6-15/375/233-93/01-208. Этим документом установлено, что средства обязательного медицинского страхования, поступающие в медицинские учреждения, зачисляются на лицевые счета соответствующих текущих счетов «Суммы по поручениям» N N 141 — 142 и расходуются по целевому назначению. Указанные счета действуют до их отмены. Однако, по имеющейся информации, в отдельных субъектах Российской Федерации не проведена необходимая работа по обеспечению изложенного порядка зачисления средств обязательного медицинского страхования в медицинских учреждениях. Вместе с тем, отсутствие названных счетов исключает возможность осуществления контроля за целевым использованием средств обязательного медицинского страхования в медицинских учреждениях. С целью обеспечения соблюдения установленного порядка зачисления средств обязательного медицинского страхования Министерство здравоохранения и медицинской промышленности Российской Федерации и Федеральный фонд обязательного медицинского страхования предлагают принять безотлагательные меры по открытию в медицинских учреждениях, включаемых в систему обязательного медицинского страхования, текущих счетов «Суммы по поручениям» N N 141 — 142. В случае их отсутствия в медицинском учреждении не допускать перечисления средств обязательного медицинского страхования в такое учреждение. Одновременно Минздравмедпром России и Федеральный фонд считают необходимым подчеркнуть, что одной из основных функций фондов обязательного медицинского страхования является функция контроля за рациональным использованием финансовых средств, направляемых на обязательное медицинское страхование граждан. Во исполнение этой функции Федеральный и территориальные фонды имеют право осуществления контрольных проверок использования средств обязательного медицинского страхования в медицинских учреждениях.
Первый заместитель
Министра здравоохранения
и медицинской промышленности
А.Д.ЦАРЕГОРОДЦЕВ
Исполнительный директор
Федерального фонда
обязательного медицинского
страхования
В.В.ГРИШИН
МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И МЕДИЦИНСКОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
от 18 января 1996 г. N 16
О ВВЕДЕНИИ ФОРМ ШТАТНЫХ РАСПИСАНИЙ
УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
В целях создания единства в составлении штатных расписаний, усиления контроля за правильностью установления оплаты труда работников учреждений здравоохранения: 1. Утверждаю:
1.1. Порядок составления штатного расписания учреждениями здравоохранения согласно приложению. 2. Приказываю:
Министрам здравоохранения республик в составе Российской Федерации, руководителям главных управлений, управлений, отделов, департаментов и комитетов здравоохранения, руководителям учреждений и организаций республиканского (Российской Федерации) подчинения: 2.1. Утвержденный настоящим приказом порядок принять к сведению и руководству; 2.2. Считать недействующим на территории Российской Федерации приказ Минздрава СССР от 25 августа 1983 г. N 1001.
Министр
А.Д.ЦАРЕГОРОДЦЕВ
Приложение
к приказу Минздравмедпрома России
от 18.01.1996 г. N 16
ПОРЯДОК
СОСТАВЛЕНИЯ ШТАТНОГО РАСПИСАНИЯ
УЧРЕЖДЕНИЕМ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
1. Штатное расписание является документом, которым определяется структура учреждения и численность должностей по каждому наименованию в конкретных подразделениях и в целом по учреждению.
Примечание.
Кодекс законов о труде РФ утратил силу с 1 февраля 2002 года в связи с принятием Трудового кодекса Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ.
2. В соответствии с Кодексом законов о труде Российской Федерации штатная структура и штатное расписание разрабатываются учреждениями здравоохранения самостоятельно. В графе «Утверждаю» ставится подпись главного врача (директора, заведующего, начальника) и дата утверждения. 3. Штатное расписание составляется по установленной форме всеми учреждениями здравоохранения и утверждается по состоянию на 1 января ежегодно. Переутверждение штатного расписания на предстоящий год не обязательно, если в него на вносились изменения или вносились незначительные изменения. В этом случае оформляется перечень изменений. 4. Наименование учреждения здравоохранения указывается в соответствии с действующей номенклатурой этих учреждений. <>
Примечание.
Приказом Минздрава России от 06.08.2013 N 529н утверждена номенклатура медицинских организаций.
<> В настоящее время действует Номенклатура учреждений здравоохранения, утвержденная приказом Минздравмедпрома России от 20.02.95 N 35.
5. Порядок расположения структурных подразделений и должностей в них определяется руководителем учреждения здравоохранения. Примерные формы штатного расписания приведены в приложениях 1-3 к настоящему Порядку. 6. В каждое структурное подразделение должны включаться штатные должности по всем категориям персонала с указанием специальности, начиная с высшего и заканчивая младшим звеном. Например, врач-терапевт, медицинская сестра палатная, санитарка-буфетчица. Должности, не относящиеся к медицинским или фармацевтическим, приводятся в штатном расписании, как правило, по немедицинским структурным подразделениям. 7. Общее количество должностей по штатному расписанию должно соответствовать расчетной численности по фонду заработной платы, предусмотренной в смете.
Примечание.
Приказом Минздрава России от 20.12.2012 N 1183н утверждена Номенклатура должностей медицинских работников и фармацевтических работников.
8. Наименования структурных подразделений и должностей в них пишутся в именительном падеже в соответствии с номенклатурами врачебных и провизорских должностей, должностей среднего медицинского и фармацевтического персонала, перечнями должностей служащих и профессий рабочих, утвержденными в установленном порядке. 9. В штатном расписании проставляется итоговая численность должностей (численность по штатному расписанию должна корреспондироваться с численностью по тарификационному списку), в том числе численность должностей врачебного, среднего и младшего медицинского и фармацевтического персонала, персонала, приравненного по оплате труда к врачам. 10. Должности, по которым предусматривается содержание неполной штатной единицы, указываются в соответствующих долях (0,25, 0,5, 0,75). По группе работников, которым установлена сдельная оплата труда, в штатном расписании указывается общее число работников этой группы.
Начальник Планово-
финансового управления
М.В.КЛИМКИН
Приложение N 1
к Порядку составления штатного
расписания учреждения
здравоохранения
ПРИМЕРНАЯ ФОРМА N 1
ШТАТНОГО РАСПИСАНИЯ
АМБУЛАТОРНО-ПОЛИКЛИНИЧЕСКОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
"Утверждаю" Штат в количестве _____ должностей __________________________________ (Подпись руководителя учреждения здравоохранения, утвердившего штатное расписание) "___" _____________ 19 ___ г. ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ на __________ 19 __ г. (дата, месяц, год)
(полное наименование учреждения здравоохранения)
(адрес учреждения)
NN п/п Наименование должности Количество должностей
Общеполиклинический медицинский персонал
- Главный врач 1
- Зам. главного врача по медицинской части 1 …
Главная медицинская сестра 1 и т.д.
Итого:
Терапевтическое отделение
- Зав. отделением — врач-терапевт 1
- Врач-терапевт участковый 5
- Ст. медсестра 1
- Медсестра участковая 3.5
- Санитарка 2.75 и т.д.
Итого:
Рентгеновский кабинет
- Зав. кабинетом — врач-рентгенолог 1 и т.д.
Итого:
Аптека
- Зав. аптекой — провизор 1 и т.д.
Итого:
Общеполиклинический немедицинский персонал
- …
и т.д.
Итого:
АХО
- Зав.хозяйством 1 и т.д.
Итого:
Всего по учреждению:
в том числе медицинские и фармацевтические должности: из них должности: врачей среднего мед. персонала младшего мед. персонала провизоров фармацевтов персонал, приравненный по оплате труда к врачам
Приложение N 2
к Порядку составления штатного
расписания учреждения
здравоохранения
ПРИМЕРНАЯ ФОРМА N 2
ШТАТНОГО РАСПИСАНИЯ
БОЛЬНИЧНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
"Утверждаю" Штат в количестве ___ должностей ________________________________ (Подпись руководителя учреждения здравоохранения, утвердившего штатное расписание) "____" _______________ 19 __ г. ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ на _________ 19 __ г. (дата, месяц, год) __________________________________________________ (полное наименование учреждения здравоохранения) __________________________________________________ (адрес учреждения)
NN п/п Наименование должности Количество должностей
Общебольничный медицинский персонал
- Главный врач 1
- Зам. главного врача по медицинской части 1 ….. Главная медицинская сестра 1 и т.д.
Итого:
1-ое терапевтическое отделение
- Зав. отделением — врач-терапевт 1
- Врач-терапевт 2 ….. Ст. медсестра 1 Медсестра палатная 10 и т.д.
Итого:
Клинико-диагностическая лаборатория
- Зав. лабораторией — врач- лаборант 1 и т.д.
Итого:
Организационно-методический отдел
- Зав. отделом 1 и т.д.
Итого:
Общебольничный немедицинский персонал
- … и т.д.
Итого:
АХО
- Зав. хозяйством 1 и т.д.
Итого:
Всего по стационару: в том числе медицинские и фармацевтические должности: из них должности: врачей среднего мед. персонала младшего мед. персонала провизоров фармацевтов персонал, приравненный по оплате труда к врачам
Приложение N 3
к Порядку составления штатного
расписания учреждения
здравоохранения
ПРИМЕРНАЯ ФОРМА N 3
ШТАТНОГО РАСПИСАНИЯ
ОБЪЕДИНЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
"Утверждаю" Штат в количестве ___ должностей ________________________________ (Подпись руководителя учреждения здравоохранения, утвердившего штатное расписание) "____" _______________ 19 __ г. ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ на _________ 19 __ г. (дата, месяц, год) __________________________________________________ (полное наименование учреждения здравоохранения) __________________________________________________ (адрес учреждения)
NN п/п Наименование должности Количество должностей
Общебольничный медицинский персонал
- Главный врач 1
- Зам. главного врача по медицинской части 1 …
Главная медицинская сестра 1 и т.д.
Итого:
Поликлиника
Терапевтическое отделение
- Зав. отделением — врач-терапевт 1
- Врач-терапевт 4 …
Ст. медсестра 1 и т.д.
Итого:
Хирургическое отделение
- Зав. отделением — врач-хирург 1 и т.д.
Итого:
Стационар
1-ое терапевтическое отделение
- Зав. отделением — врач-терапевт 1
- Врач-терапевт 7 …
Старшая медсестра 1 Медсестра палатная 8.5 Санитарка 5.25 и т.д.
Итого:
Гематологическое отделение
- Зав. отделением врач-гематолог 1 и т.д.
Итого:
Рентгеновский кабинет
- Зав. кабинетом — врач-рентгенолог 1 и т.д.
Итого:
Аптека
- Зав. аптекой — провизор 1 и т.д.
Итого:
Общебольничный немедицинский персонал
- … и т.д.
Итого:
АХО
- Зав.хозяйством 1 и т.д.
Итого:
Пищеблок
- Зав.производством — шеф-повар 1
- Повар 4 и т.д.
Итого:
Всего по учреждению: в том числе медицинские и фармацевтические должности: из них должности: врачей среднего мед. персонала младшего мед. персонала провизоров фармацевтов персонал, приравненный по оплате труда к врачам
