Вопрос: Как должна быть сделана правильно запись в трудовой книжке фармацевта, занимающей должность заведующей отделом сертификации фармацевтических препаратов фармацевтического склада?
Ответ: В соответствии с пунктом 3.1 «Инструкции по заполнению трудовых книжек», утвержденной Постановлением Минтруда РФ от 10.10.2003 N 69 записи о наименовании должности (работы), специальности, профессии с указанием квалификации производятся, как правило, в соответствии со штатным расписанием организации. В статье 57 Трудового Кодекса РФ (ТК РФ) указано, что обязательное соответствие наименования должностей, профессий и специальностей квалификационным справочникам необходимо, если выполняемая работа связана с предоставлением компенсаций и льгот либо с наличием ограничений. Пунктом 2.1 утвержденной Приказом Минздрава РФ от 20.12.2012 N 1183н «Номенклатуры должностей медицинских работников и фармацевтических работников» (в ред. от 01.08.2014) для фармацевтических специалистов организаций оптовой торговли лекарственными средствами установлены следующие должности: — заместитель заведующего складом организации оптовой торговли лекарственными средствами; — заведующий складом организации оптовой торговли лекарственными средствами. Должности руководителей подразделений организаций оптовой торговли указанной Номенклатурой не установлены. В нормативных правовых актах в сфере обращения лекарственных средств (Положении о лицензировании фармацевтической деятельности, Законе «Об обращении лекарственных средств») не указано, что должности работников должны строго соответствовать должностям, указанным номенклатуре должностей, а штатное расписание фармацевтической организации должно быть строго увязано с названиями должностей, указанными в Номенклатуре. Таким образом, в трудовой книжке работника можно сделать запись согласно штатному расписанию: заведующий отделом сертификации фармацевтических препаратов фармацевтического склада.
Аудитор юридической
компании «Юнико-94»
И.Л.ТИТОВА
22.10.2015