<Письмо> Минздрава РФ N 05-15/8-15, ЦК профсоюза работников здравоохранения РФ N 01-02-09Б/54 от 08.06.1992 «О порядке применения пункта 4 Указа Президента Российской Федерации от 13.05.92 г. N 508»

МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

N 05-15/8-15

ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СОВЕТ РАБОТНИКОВ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ЦЕНТРАЛЬНЫЙ КОМИТЕТ

N 01-02-09Б/54

ПИСЬМО

8 июня 1992 г.

О ПОРЯДКЕ ПРИМЕНЕНИЯ ПУНКТА 4 УКАЗА ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 13.05.92 Г. N 508

В связи с запросами с мест о порядке применения п. 4 Указа Президента Российской Федерации от 13 мая 1992 г. N 508 «О дополнительных мерах по стимулированию труда работников здравоохранения» Министерство здравоохранения Российской Федерации и ЦК профсоюза работников здравоохранения сообщают. Поскольку надбавка за продолжительность непрерывной работы вводится для всего среднего и младшего медицинского персонала, в целях сохранения соотношения в должностных окладах всех групп медицинского персонала за счет формируемого фонда стимулирования труда, надбавки за сложность, напряженность и высокое качество работы устанавливаются в размере не менее 30 процентов схемного должностного оклада (тарифной ставки) всем категориям работников учреждений здравоохранения, в т.ч. руководителям, со стажем работы 3 года и более, по должностям которых не предусмотрены надбавки за продолжительность непрерывной работы. При экономии фонда стимулирования труда, сформированного в соответствии с Указом Президента РФ от 13.05.92 N 508 и фонда заработной платы учреждения, надбавки за сложность, напряженность и высокое качество работы могут устанавливаться всем работникам учреждений, независимо от занимаемой должности и стажа работы. Указанные надбавки предельными размерами не ограничиваются.

Заместитель министра
здравоохранения РФ
А.М.МОСКВИЧЕВ

Председатель ЦК
профсоюза работников
здравоохранения РФ
М.М.КУЗЬМЕНКО