«Должностная инструкция руководителя. Заведующий нейрохирургическим отделением» (М.А.Татарников)

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ РУКОВОДИТЕЛЯ

ЗАВЕДУЮЩИЙ НЕЙРОХИРУРГИЧЕСКИМ ОТДЕЛЕНИЕМ

1. Общие положения
2. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность заведующего нейрохирургическим отделением.
3. На должность заведующего нейрохирургическим отделением назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (медицинское) образование, послевузовское профессиональное образование и (или) дополнительное профессиональное образование и сертификат специалиста по специальности в соответствии с Квалификационными требованиями к специалистам с высшим и послевузовским медицинским и фармацевтическим образованием в сфере здравоохранения, утверждаемой в установленном порядке, стаж работы по специальности не менее 5 лет.
4. Заведующий нейрохирургическим отделением должен знать: Конституцию РФ; законы и иные нормативные правовые РФ, действующие в сфере здравоохранения и санитарно-эпидемиологического благополучия населения; нормативные и методические документы по направлению профессиональной деятельности; принципы организации труда; основы планово-экономической и финансовой деятельности медицинской организации; порядок исполнения хозяйственных и трудовых договоров; формы и методы организации гигиенического образования и воспитания населения; порядок ведения первичной учетно-отчетной документации; медицинскую этику; психологию профессионального общения; основы трудового законодательства; правила по охране труда и пожарной безопасности.
5. Заведующий нейрохирургическим отделением назначается на должность и освобождается от должности приказом руководителя медицинской организации в соответствии с действующим законодательством РФ.
6. Заведующий нейрохирургическим отделением непосредственно подчиняется руководителю медицинской организации или его заместителю.
7. Должностные обязанности

Осуществляет руководство деятельностью нейрохирургического отделения в соответствии с положением об отделении, его функциями и задачами (оказание специализированной (нейрохирургической) стационарной медицинской помощи больным с травмами и заболеваниями нервной системы; взаимодействие с амбулаторно-поликлиническим звеном и службой скорой медпомощи в целях улучшения преемственности оказания медицинской помощи по профилю отделения; освоение и внедрение в клиническую практику современных методов диагностики и лечения, направленных на улучшение качества и эффективности медицинской помощи; консультативная помощь больным с травмами и заболеваниями нервной системы из других отделений ЛПУ; решение вопросов целесообразности направления на медико-социальную экспертную комиссию больных с инвалидизирующим течением заболевания; санитарно-просветительская работа). Совершенствует формы и методы работы, планирование деятельности нейрохирургического отделения, расстановку кадров на рабочих местах и их использование в соответствии с квалификацией, формирование нормативной и методической базы, базы материально-технических средств лабораторной и инструментальной диагностики. Координирует деятельность нейрохирургического отделения с другими структурными подразделениями медицинской организации, обеспечивает их взаимосвязь в работе. Осуществляет регулярный контроль за работой врачей, среднего и младшего медицинского персонала нейрохирургического отделения, в том числе за правильностью поставленных диагнозов, качеством проводимого лечения. Обеспечивает соблюдение требований трудового законодательства и охраны труда работников нейрохирургического отделения. Принимает меры по обеспечению выполнения работниками нейрохирургического отделения своих должностных обязанностей и правил внутреннего трудового распорядка, требований стандартизации и метрологического обеспечения исследований, измерений, испытаний. Разрабатывает перспективные и текущие планы работы нейрохирургического отделения, осуществляет контроль за выполнением этих планов. Анализирует работу нейрохирургического отделения за квартал, полугодие, год, представляет отчет о работе нейрохирургического отделения в установленном порядке. Осуществляет контроль за качеством ведения медицинской документации. Способствует повышению трудовой мотивации и профессиональной квалификации работников нейрохирургического отделения. Систематически повышает свою квалификацию.

3. Права

Заведующий нейрохирургическим отделением имеет право: 1. отдавать распоряжения, обязательные для исполнения работниками нейрохирургического отделения; 2. участвовать в подборе и расстановке кадров нейрохирургического отделения; 3. вносить предложения руководству по поощрению и наложению взысканий на работников нейрохирургического отделения; 4. вносить предложения по развитию и совершенствованию деятельности нейрохирургического отделения; 5. запрашивать у руководства, получать и пользоваться информационными материалами и нормативно-правовыми документами, необходимыми для исполнения своих должностных обязанностей; 6. принимать участие в конференциях и совещаниях, на которых рассматриваются вопросы, связанные с работой нейрохирургического отделения; 7. повышать свою квалификацию на курсах усовершенствования не реже одного раза в 5 лет; 8. проходить в установленном порядке аттестацию с правом получения соответствующей квалификационной категории; Заведующий нейрохирургическим отделением пользуется всеми трудовыми правами в соответствии с Трудовым кодексом РФ.

4. Ответственность

Заведующий нейрохирургическим отделением несет ответственность за: 1. своевременное и качественное осуществление возложенных на него должностных обязанностей; 2. своевременное и квалифицированное выполнение приказов, распоряжений и поручений вышестоящего руководства, нормативно-правовых актов по своей деятельности; 3. рациональное и эффективное использование материальных, финансовых и кадровых ресурсов; 4. соблюдение правил внутреннего распорядка, санитарно-противоэпидемического режима, противопожарной безопасности и техники безопасности; 5. ведение документации, предусмотренной действующими нормативно-правовыми актами; 6. предоставление в установленном порядке статистической и иной информации о деятельности нейрохирургического отделения; 7. соблюдение исполнительской дисциплины и выполнение должностных обязанностей работниками нейрохирургического отделения; 8. готовность нейрохирургического отделения к работе в условиях чрезвычайных ситуаций. За нарушение трудовой дисциплины, законодательных и нормативно-правовых актов заведующий нейрохирургическим отделением может быть привлечен в соответствии с действующим законодательством в зависимости от тяжести проступка к дисциплинарной, материальной, административной и уголовной ответственности.

НИИ общественного здоровья и управления здравоохранения ММА им. И.М.Сеченова
М.А.ТАТАРНИКОВ
06.09.2011