Вопрос: В аптеке в соответствии с законодательством лицам, работающим на участках с вредными условиями труда, вместо положенного молока выплачивается компенсация. Правомерно ли отнесение выплаченных сумм на себестоимость и следует ли удерживать в этом случае подоходный налог?
ВОПРОС: В аптеке в соответствии с законодательством лицам, работающим на участках с вредными условиями труда, вместо положенного молока выплачивается компенсация. Правомерно ли отнесение выплаченных сумм на себестоимость и следует ли удерживать в этом случае подоходный налог?
ОТВЕТ: В соответствии со ст. 151 Кодекса законов о труде Российской Федерации установлена бесплатная выдача молока или других равноценных пищевых продуктов работникам на работах с вредными условиями труда по установленным нормам. Согласно п. 1 «в» Постановления Госкомтруда СССР и Президиума ВЦСПС от 16 декабря 1987 г. N 731/П-13 «О порядке бесплатной выдачи молока или других равноценных пищевых продуктов рабочим и служащим, занятым на работах с вредными условиями труда» не допускается оплата молока деньгами, замена его другими товарами и продуктами (кроме равноценных — кефира, простокваши, мацони и т.д.). В себестоимость продукции (работ, услуг) подлежат включению расходы организации в соответствии с требованиями действующего законодательства о бесплатном обеспечении работников, занятых на работах с вредными условиями труда, специальным (лечебно — профилактическим) питанием или бесплатной выдачей продуктов. Поскольку в данном случае нарушен п. 1 «в» Постановления N 731/П-13, вышеуказанные затраты не могут быть отнесены на себестоимость продукции (работ, услуг) и осуществляются за счет собственных средств предприятия. Законом Российской Федерации N 1998-1 от 7.12.91 г. «О подоходном налоге с физических лиц» (в ред. от 04.05.99 г.) определен перечень доходов, не включаемых в совокупный годовой налогооблагаемый доход физических лиц. Согласно п. 1 ст. 3 данного закона, не подлежат налогообложению стоимость натурального довольствия, предоставляемого в соответствии с законодательством, действующим на территории Российской Федерации, а также суммы, выплачиваемые взамен этого довольствия. Однако, поскольку Постановление N 731/П-13 запрещает оплату молока деньгами, следовательно, такие выплаты производятся за счет собственных средств предприятия с нарушением действующего законодательства и их необходимо включить в совокупный налогооблагаемый доход получивших такие выплаты работников.
Аудитор юридической фирмы «Юнико-94»
И.Л.МИЛУШИНА
02.2000
