<Письмо> Департамента здравоохранения г. Москвы от 29.04.2011 N 01-38-156/11 (с изм. от 29.06.2011) <О направлении формы мониторинга> <Письмо> Департамента здравоохранения г. Москвы от 23.06.2011 N 01-38-60/11 «О представлении бюджетной отчетности в 2011 году»
В дополнение к данному документу издано письмо Департамента здравоохранения г. Москвы от 29.06.2011 N 01-38-252. Текст документа
ПРАВИТЕЛЬСТВО МОСКВЫ
ДЕПАРТАМЕНТ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ
ПИСЬМО
от 29 апреля 2011 г. N 01-38-156/11
(с изм., внесенными письмом Департамента здравоохранения г. Москвы от 29.06.2011 N 01-38-252)
В целях реализации пункта 7.2 постановления Правительства Москвы от 28.12.2010 N 1088-ПП «О совершенствовании системы оплаты труда работников государственных учреждений города Москвы» в рамках мониторинга формирования стимулирующей части фонда оплаты труда работников государственных учреждений города Москвы Департаментом труда и занятости населения разработана форма отчетности. Департамент здравоохранения города Москвы направляет форму мониторинга формирования стимулирующей части фонда оплаты труда. Отчетность (файл в формате Excel 2007) представляется ежемесячно нарастающим итогом с начала года отдельно по учреждениям (отделениям), финансируемым из средств бюджета и средств ОМС, по адресу электронной почты [email protected] (образовательные учреждения — [email protected]) с подтверждением получения и на бумажном носителе. Учреждения городского подчинения направляют отчет в срок не позднее 8 числа, следующего за отчетным периодом, управления здравоохранения административных округов направляют сводный отчет в срок не позднее 11 числа, следующего за отчетным периодом.
Заместитель руководителя
Департамента здравоохранения
И.Г.ТРЕТЬЯКОВА
Приложение N 1
к письму Департамента
здравоохранения города Москвы
от 29 апреля 2011 г. N 01-38-156/11
Информация о ходе формирования стимулирующей части фонда оплаты труда в государственных учреждениях на "01" ___________ 201__ года _______________________________________________ (Управление Наименование здравоохранения государственного административного округа учреждения)
Учреждения Фонд оплаты В том числе выплаты Из них Количество (отделения), труда стимулирующего учреждений (ед.) финансируемые работников, характера, всего выплаты стимулирующего выплаты стимулирующего выплаты стимулирующего выплаты стимулирующего из средств начисленный характера за счет фонда характера за счет характера за счет характера за счет бюджета за отчетный оплаты труда (экономии) средств экономии по средств экономии по приносящей доход период по <> материальным затратам коммунальным платежам деятельности состоянию на 01.__.2011 (в рублях) в % (в рублях) в % (в рублях) в % (в рублях) в % (в рублях) в % всего в которых (в рублях) стимулирующая (с начала часть в года) (гр. 3 / гр. (гр. 5 / гр. (гр. 9 / гр. (гр. 11 / гр. (гр. 13 / гр. менее более 2 x 100) 3 x 100) 3 x 100) 3 x 100) 3 x 100) 30% 30%
Примечание.
Нумерация граф дана в соответствии с официальным текстом документа.
1 2 3 4 5 6 9 10 11 12 13 14 15 16 17
Здравоохранение <>
Прочие (ЦБ; ИАЦ ДЗМ; УКРиС; ЦОАрхив)
Учреждения Фонд оплаты В том числе выплаты Из них Количество (отделения), труда стимулирующего учреждений (ед.) финансируемые работников, характера, всего выплаты стимулирующего выплаты стимулирующего выплаты стимулирующего выплаты стимулирующего из средств ОМС начисленный характера за счет фонда характера за счет характера за счет характера за счет за отчетный оплаты труда (экономии) средств экономии по средств экономии по приносящей доход период по <> материальным затратам коммунальным платежам деятельности состоянию на 01.__.2011 (в рублях) в % (в рублях) в % (в рублях) в % (в рублях) в % (в рублях) в % всего в которых (в рублях) стимулирующая (с начала часть в года) (гр. 3 / гр. (гр. 5 / гр. (гр. 9 / гр. (гр. 11 / гр. (гр. 13 / гр. менее более 2 x 100) 3 x 100) 3 x 100) 3 x 100) 3 x 100) 30% 30%
Примечание.
Нумерация граф дана в соответствии с официальным текстом документа.
1 2 3 4 5 6 9 10 11 12 13 14 15 16 17
Здравоохранение <>
<*> К выплатам стимулирующего характера за счет фонда оплаты труда относятся: 1. Надбавки, выплачиваемые за продолжительность непрерывной работы в учреждениях здравоохранения. 2. Надбавки, выплачиваемые за сложность, напряженность и высокое качество работы. 3. Премирование работников и другое материальное поощрение. 4. Доплаты за ученую степень (ДН и КН) в учреждениях науки.
Руководитель _________________ Главный бухгалтер _______________ (ФИО, подпись) (ФИО, подпись)
Исполнитель: ________________________________
(ФИО, контактный тел., подпись)
«___» ___________ 2011 г.
Приложение N 2
к письму Департамента
здравоохранения города Москвы
от 29 апреля 2011 г. N 01-38-156/11
Информация о ходе формирования стимулирующей части фонда оплаты труда в государственных учреждениях на «01» ______________ 201__ года
(наименование учреждения)
Фонд оплаты В том числе выплаты Из них Количество труда стимулирующего учреждений (ед.) работников, характера, всего выплаты стимулирующего выплаты стимулирующего выплаты стимулирующего выплаты стимулирующего начисленный характера за счет фонда характера за счет характера за счет характера за счет за отчетный оплаты труда (экономии) средств экономии по средств экономии по приносящей доход период по <*> материальным затратам коммунальным платежам деятельности состоянию на (в рублях) в % (в рублях) в % (в рублях) в % (в рублях) в % (в рублях) в % всего стимулирующая 01.__.2011 часть в (в рублях) (с начала (гр. 3 / гр. (гр. 5 / гр. (гр. 7 / гр. (гр. 7 / гр. (гр. 7 / гр. менее более года) 2 x 100) 3 x 100) 3 x 100) 3 x 100) 3 x 100) 30% 30%
Примечание.
Нумерация граф дана в соответствии с официальным текстом документа.
1 2 3 4 5 6 7 8 7 8 9 10 11 12 13
Образование (медучилища, медколледжи, дошкольные учреждения, лагерь)
Прочие (ЦБ)
<*> К выплатам стимулирующего характера за счет фонда оплаты труда относятся: 1. Надбавки и доплаты стимулирующего характера, определенные постановлением Правительства Москвы от 19.07.2005 N 523-ПП (в действующей редакции): — за работу, не входящую в круг основных обязанностей; — за классное руководство;
— за проверку тетрадей и письменных работ; — за заведование учебными кабинетами (лабораториями); — за руководство методическими (цикловыми комиссиями); — преподавателям за заведование отделениями по специальности; — педагогическим работникам за организацию и проведение работы по физическому воспитанию и организацию соревнований среди обучающихся; — преподавателям иностранного языка учреждений, реализующих общеобразовательные программы; — молодым специалистам из числа педагогического персонала; — педагогическим и иным работникам, участвующим в экспериментальной и инновационной деятельности образовательных учреждений, входящих в городские экспериментальные площадки; — за наличие почетного звания;
— за наличие звания;
— руководителям, педагогическим, библиотечным работникам, методистам за особые условия труда в реализации программ повышенного уровня; — техническому и обслуживающему персоналу (по основной должности) надбавка в целях материального стимулирования труда и усиления социальной защищенности; — методистам (по основной должности) в целях материального стимулирования и поощрения высокопрофессионального и инициативного труда. 2. Надбавки, выплачиваемые за сложность, напряженность и высокое качество работы. 3. Премирование работников.
Руководитель
Главный бухгалтер
Исполнитель:
ФИО, конт. телефон
Приложение N 3
к письму Департамента
здравоохранения города Москвы
от 29 апреля 2011 г. N 01-38-156/11
Справочно
Доля расходов в объеме поступлений от приносящей доход деятельности в рублях в %
Начислено расходов за счет средств от приносящей доход деятельности, всего
В том числе:
211 (без стимулирующих выплат)
211 (стимулирующие выплаты)
213
221
222
223
225
226
290
310
340
Количество учреждений
Руководитель ___________________
Главный бухгалтер ___________________
Исполнитель: ___________________ ФИО, конт. телефон
ПРАВИТЕЛЬСТВО МОСКВЫ
ДЕПАРТАМЕНТ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ
ПИСЬМО
от 23 июня 2011 г. N 01-38-60/11
О ПРЕДСТАВЛЕНИИ БЮДЖЕТНОЙ ОТЧЕТНОСТИ В 2011 ГОДУ
Департамент здравоохранения города Москвы сообщает, что бюджетная отчетность распорядителями и получателями средств бюджета города Москвы составляется и представляется в соответствии с Инструкцией о порядке составления и представления годовой, квартальной и месячной отчетности об исполнении бюджетов бюджетной системы Российской Федерации, утвержденной приказом Министерства финансов РФ от 28.12.2010 N 191н. В состав квартальной отчетности включаются следующие формы: Отчет об исполнении бюджета главного распорядителя, распорядителя, получателя бюджетных средств, главного администратора, администратора источников финансирования дефицита бюджета, главного администратора, администратора доходов бюджета (ф. 0503127); Справка по консолидируемым расчетам (ф. 0503125) (предоставляется за 9 месяцев); Отчет о принятых бюджетных обязательствах (ф. 0503128) (представляется за 1 полугодие); Отчет о принятых расходных обязательствах по приносящей доход деятельности (ф. 0503138) (предоставляется за 1 полугодие); Отчет об исполнении смет доходов и расходов по приносящей доход деятельности главного распорядителя, распорядителя, получателя бюджетных средств (ф. 0503137) (представляется, начиная с отчета за 1 полугодие); Пояснительная записка к отчету (ф. 0503160) с приложением форм: — Сведения об исполнении бюджета (ф. 0503164); — Сведения об использовании информационно-коммуникационных технологий (ф. 0503177); — Сведения об остатках денежных на счетах получателя бюджетных средств по приносящей доход деятельности (ф. 0503178) (представляется, начиная с отчета за 1 полугодие); — Сведения о кассовом исполнении смет доходов и расходов по приносящей доход деятельности (ф. 0503182) (представляется, начиная с отчета за 1 полугодие). Справка по консолидируемым расчетам ф. 0503125 составляется по состоянию на 1 октября 2011 года по неденежным расчетам по счетам 140110180; 140120241; 140110151; 140120251 — в части расчетов по безвозмездной и безвозвратной передаче (получению) финансовых, нефинансовых активов и обязательств между учреждениями, подведомственными разным главным распорядителям бюджетных средств города Москвы, и между учреждениями бюджета города Москвы и других бюджетов бюджетной системы Российской Федерации и представляется в срок до 5 числа месяца, следующего за отчетным. В формах 0503164 и 0503182 по строкам, не содержащих плановых показателей, по гр. 3, гр. 5 «Не исполнено» не заполняется; по остальным строкам отчетов (включая итоговые строки разделов: 010, 200, 500) показатели гр. 5 подсчитываются как разность гр. 4 и гр. 3 (гр. 4 — гр. 3). В графе 6 форм 0503164 и 0503182 указываются причины отклонений: — по разделу «Расходы» по показателям, по которым на отчетную дату (1 полугодие, 9 месяцев) исполнение составило соответственно менее 45%, 70% от утвержденных годовых назначений; — по разделам «Доходы» и «Источники финансирования дефицита бюджета» причины отклонений указываются по тем показателям, по которым исполнение на отчетную дату не соответствует плановым назначениям. В текстовой части Пояснительной записки (ф. 0503160) приводится подробный анализ показателей вышеназванных форм отчетности. Пояснительная записка должна быть подписана руководителем, главным бухгалтером и руководителем финансово-экономической службы учреждения. Бюджетная отчетность представляется в Департамент здравоохранения города Москвы на бумажных носителях и в электронном виде в сроки, установленные приказом Департамента здравоохранения от 29.12.2010 N 2177. Срок представления отчетов по ф. 0503128 и по ф. 0503138 не позднее 12 числа месяца, следующего за отчетным кварталом. Обращаем внимание начальников УЗ АО, что сводная отчетность представляется в Департамент здравоохранения города Москвы по подведомственной сети в следующие сроки: — ежемесячная отчетность — не позднее 5-го числа месяца, следующего за отчетным; — квартальная отчетность по бюджетной деятельности — не позднее 7-го числа месяца, следующего за отчетным кварталом; — квартальная отчетность по приносящей доход деятельности — не позднее 11 числа месяца, следующего за отчетным кварталом. Одновременно Департамент здравоохранения города Москвы информирует, что начиная с отчета за 1-е полугодие (на дату 01.07.2011) финансовая отчетность будет приниматься в системе сводной отчетности (он-лайн) с использованием сети Интернет. Для входа на портал необходимо запустить Internet Explorer (корректная работа системы гарантируется в браузере Internet Explorer не ниже 7-й версии) и в адресной строке набрать или . Далее следуйте инструкциям, размещенным на данном портале. Телефон технической поддержки (926) 358-29-47. Также в срок до 30.06.2011 на портал необходимо внести форму «0503387» (приложение к форме «0503127») на дату «01.06.2011».
Первый заместитель
руководителя Департамента здравоохранения А.Ю.АБРАМОВ
Главный бухгалтер
Т.В.ГРЕКОВА
