Татьяна Семенова объяснила, как рассчитывается средняя зарплата медсестер

По словам Татьяны Семеновой, в Росстат сведения об общем доходе по среднесписочной численности работников поставляет каждая медицинская организация, а оттуда данные приходят в Минздрав. При этом в форму федерального статистического наблюдения не попадают «чистые управленцы». Это значит, что данные о зарплате руководителей (например, главных медсестер), которые не занимаются непосредственно медицинской деятельностью, не заносятся в общую сводку.

Средняя зарплата медсестер на федеральном уровне в 2018 году составляла 38 201 рубль, заявила Семенова. «Она чуть выше в федеральных учреждениях, чуть ниже – в субъектовых: в федеральных – 44 800 рублей, в субъектовых – 37 424 рубля. Но по регионам она абсолютно разная – от очень высокой, 70 тысяч в Москве, потом идет Санкт-Петербург, до низкой, но придерживается в соотношении к средней по экономике региона», – рассказала замминистра, еще раз подчеркнув, что речь идет о средних показателях, которые могут отличаться с «квитками».

Коснулась Семенова и дифференцировки среднего уровня зарплаты младшего и среднего медпресонала. «Да, конечно, нам бы хотелось рывком поднять заработную плату среднему медицинскому персоналу и поставить нижнюю границу 135–140% [от средней зарплаты в регионе. – Vademecum]. Это одна из задач на ближайшие несколько лет – рассмотреть такую возможность», – пояснила она.

Ранее главная медицинская сестра Москвы Татьяна Амплеева говорила, что зарплата медсестер в столице выросла примерно в полтора раза с 2010 года и составила 70–75 тысяч рублей. При этом, по словам Амплеевой, оклад начинается от 24 тысяч рублей, далее идут доплаты за стаж, квалификацию и  увеличение объема работ внутри учреждения. Также на конечную сумму влияют наличие благодарностей или жалоб на работу. Она уверена, что «в частных клиниках зарплаты медсестер не больше, чем в государственных или бюджетных учреждениях».

В феврале 2019 года Росстат представил данные о доходах медицинских работников. Средняя зарплата врачей в России по итогам 2018 года составила 75 тысяч рублей, среднего медперсонала – 37 тысяч рублей, младшего – 34,2 тысячи рублей.

По словам Татьяны Семеновой, в Росстат сведения об общем доходе по среднесписочной численности работников поставляет каждая медицинская организация, а оттуда данные приходят в Минздрав. При этом в форму федерального статистического наблюдения не попадают «чистые управленцы». Это значит, что данные о зарплате руководителей (например, главных медсестер), которые не занимаются непосредственно медицинской деятельностью, не заносятся в общую сводку.

Средняя зарплата медсестер на федеральном уровне в 2018 году составляла 38 201 рубль, заявила Семенова. «Она чуть выше в федеральных учреждениях, чуть ниже – в субъектовых: в федеральных – 44 800 рублей, в субъектовых – 37 424 рубля. Но по регионам она абсолютно разная – от очень высокой, 70 тысяч в Москве, потом идет Санкт-Петербург, до низкой, но придерживается в соотношении к средней по экономике региона», – рассказала замминистра, еще раз подчеркнув, что речь идет о средних показателях, которые могут отличаться с «квитками».

Коснулась Семенова и дифференцировки среднего уровня зарплаты младшего и среднего медпресонала. «Да, конечно, нам бы хотелось рывком поднять заработную плату среднему медицинскому персоналу и поставить нижнюю границу 135–140% [от средней зарплаты в регионе. – Vademecum]. Это одна из задач на ближайшие несколько лет – рассмотреть такую возможность», – пояснила она.

Ранее главная медицинская сестра Москвы Татьяна Амплеева говорила, что зарплата медсестер в столице выросла примерно в полтора раза с 2010 года и составила 70–75 тысяч рублей. При этом, по словам Амплеевой, оклад начинается от 24 тысяч рублей, далее идут доплаты за стаж, квалификацию и  увеличение объема работ внутри учреждения. Также на конечную сумму влияют наличие благодарностей или жалоб на работу. Она уверена, что «в частных клиниках зарплаты медсестер не больше, чем в государственных или бюджетных учреждениях».

В феврале 2019 года Росстат представил данные о доходах медицинских работников. Средняя зарплата врачей в России по итогам 2018 года составила 75 тысяч рублей, среднего медперсонала – 37 тысяч рублей, младшего – 34,2 тысячи рублей.