Минздрав обновил порядок прохождения аккредитации

Основные новшества:

– возможность подачи документов на первичную и первичную специализированную аккредитацию как в бумажном виде, так и с использованием цифровых решений (ФРМР ЕГИСЗ/Единый портал госуслуг);

– оборудование аккредитационных центров системами подавления сигналов связи;

– специалисты с немедицинским образованием, имеющие стаж на должностях медработников не менее пяти лет, получили право на допуск к работе через процедуру периодической аккредитации, а не первичной специализированной (как сейчас);

– сохранены основные принципы проведения периодической аккредитации, действующие сегодня;

– добровольное участие медицинских и фармацевтических работников в освоении входящих в перечень портала НМО программ повышения квалификации и образовательных мероприятий;

– вариативные способы предоставления сведений об освоении образовательных активностей за отчетный период: 1) 144 часа исключительно за счет программ повышения квалификации (допускается освоение программ, не включенных в перечень портала НМО); 2) 144 часа за счет не менее 72 часов программ повышения квалификации + иных образовательных активностей (интерактивные образовательные модули и образовательные мероприятия, освоение которых зафиксировано на портале НМО);

– изменены способы подачи пакета документов: а) через ФРМР (ведущий способ), при этом портфолио формируется с использованием ФРМР; б) почтовым отправлением (для тех, кто не внесен в ФРМР);

– проведение ЦАК (в исключительных случаях – с промежуточным звеном в виде профессиональных НКО) и в ряде случаев субъектными комиссиями;

– специалисты, аттестованные на квалификационную категорию в текущем году или году, предшествующем подаче документов на периодическую аккредитацию, смогут пройти её без формирования профессиональной части портфолио – достаточно будет только образовательной части (сведений об обучении);

– для педагогических и научных работников предусмотрена возможность согласовывать отчет о профдеятельности в учебном заведении, где они осуществляют профессиональную деятельность.

Документ вступит в силу с 1 января 2023 г. и будет действовать 6 лет.

Основные новшества:

– возможность подачи документов на первичную и первичную специализированную аккредитацию как в бумажном виде, так и с использованием цифровых решений (ФРМР ЕГИСЗ/Единый портал госуслуг);

– оборудование аккредитационных центров системами подавления сигналов связи;

– специалисты с немедицинским образованием, имеющие стаж на должностях медработников не менее пяти лет, получили право на допуск к работе через процедуру периодической аккредитации, а не первичной специализированной (как сейчас);

– сохранены основные принципы проведения периодической аккредитации, действующие сегодня;

– добровольное участие медицинских и фармацевтических работников в освоении входящих в перечень портала НМО программ повышения квалификации и образовательных мероприятий;

– вариативные способы предоставления сведений об освоении образовательных активностей за отчетный период: 1) 144 часа исключительно за счет программ повышения квалификации (допускается освоение программ, не включенных в перечень портала НМО); 2) 144 часа за счет не менее 72 часов программ повышения квалификации + иных образовательных активностей (интерактивные образовательные модули и образовательные мероприятия, освоение которых зафиксировано на портале НМО);

– изменены способы подачи пакета документов: а) через ФРМР (ведущий способ), при этом портфолио формируется с использованием ФРМР; б) почтовым отправлением (для тех, кто не внесен в ФРМР);

– проведение ЦАК (в исключительных случаях – с промежуточным звеном в виде профессиональных НКО) и в ряде случаев субъектными комиссиями;

– специалисты, аттестованные на квалификационную категорию в текущем году или году, предшествующем подаче документов на периодическую аккредитацию, смогут пройти её без формирования профессиональной части портфолио – достаточно будет только образовательной части (сведений об обучении);

– для педагогических и научных работников предусмотрена возможность согласовывать отчет о профдеятельности в учебном заведении, где они осуществляют профессиональную деятельность.

Документ вступит в силу с 1 января 2023 г. и будет действовать 6 лет.