Главврач курганской больницы ввёл положение о коммерческой тайне после жалобы медработников в СМИ

И. о. главврача ГБУ «Шадринская центральная районная больница» Сергей Никитин потребовал у сотрудников больницы подписать обязательство о неразглашении коммерческой тайны медучреждения. Это произошло после того, как в СМИ появилась информация о недовольстве медработников руководством.

Сотрудники в феврале 2024 года сообщали, что, вернувшись в больницу, главврач сохранил предыдущий стиль управления, из-за которого медики бунтовали в 2016 году. 

«Никитин вновь устроил свою супругу в больницу на должность экономиста. Сотрудники должны приходить к ней „на поклон“ по всем финансовым вопросам. Расходуют деньги больницы по своему усмотрению: увеличили зарплату немедицинскому персоналу, даже врачи столько не получают. Недовольных много, отношение к медикам плохое. Если ситуация не изменится, будут жаловаться в Москву», — рассказал тогда бывший сотрудник Шадринской ЦРБ.

При этом медработники отмечали, что острые проблемы ЦРБ остаются нерешёнными. Например, не решён вопрос с пожарной безопасностью, не работают рентген-аппараты, техника, купленная по федеральной программе, простаивает во дворе медучреждения, а на «ниве», полученной для подвоза пациентов, ездит замглавврача по административно-хозяйственной части.

В Депздраве Курганской области прокомментировали «Ura.ru», что работодатель в соответствии с действующим законодательством вправе утверждать локальным нормативным актом учреждения «Положение о коммерческой тайне и защите конфиденциально информации». Однако в ведомстве не пояснили, что именно относится к коммерческой тайне и могут ли сотрудники, например, разглашать свои зарплаты.

И. о. главврача ГБУ «Шадринская центральная районная больница» Сергей Никитин потребовал у сотрудников больницы подписать обязательство о неразглашении коммерческой тайны медучреждения. Это произошло после того, как в СМИ появилась информация о недовольстве медработников руководством.

Сотрудники в феврале 2024 года сообщали, что, вернувшись в больницу, главврач сохранил предыдущий стиль управления, из-за которого медики бунтовали в 2016 году. 

«Никитин вновь устроил свою супругу в больницу на должность экономиста. Сотрудники должны приходить к ней „на поклон“ по всем финансовым вопросам. Расходуют деньги больницы по своему усмотрению: увеличили зарплату немедицинскому персоналу, даже врачи столько не получают. Недовольных много, отношение к медикам плохое. Если ситуация не изменится, будут жаловаться в Москву», — рассказал тогда бывший сотрудник Шадринской ЦРБ.

При этом медработники отмечали, что острые проблемы ЦРБ остаются нерешёнными. Например, не решён вопрос с пожарной безопасностью, не работают рентген-аппараты, техника, купленная по федеральной программе, простаивает во дворе медучреждения, а на «ниве», полученной для подвоза пациентов, ездит замглавврача по административно-хозяйственной части.

В Депздраве Курганской области прокомментировали «Ura.ru», что работодатель в соответствии с действующим законодательством вправе утверждать локальным нормативным актом учреждения «Положение о коммерческой тайне и защите конфиденциально информации». Однако в ведомстве не пояснили, что именно относится к коммерческой тайне и могут ли сотрудники, например, разглашать свои зарплаты.