Вопрос: В связи с дефицитом фармацевтов и провизоров, можно ли принимать на работу в аптеку сотрудника с образованием медицинской сестры или врача? Какие документы сотрудник должен предоставить для трудоустройства?
Ответ: В соответствии с пунктом 1 части 2 статьи 69 Федерального закона РФ от 21.11.2011 N 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» (в ред. от 29.12.2015) с учетом нормы пункта 2 части 1 статьи 100 данного Закона право на осуществление фармацевтической деятельности в Российской Федерации имеют лица, получившие фармацевтическое образование в Российской Федерации в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами, утверждаемыми в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, имеющие сертификат специалиста, а также лица, обладающие правом на занятие медицинской деятельностью и получившие дополнительное профессиональное образование в части розничной торговли лекарственными препаратами, при условии их работы в расположенных в сельских населенных пунктах, в которых отсутствуют аптечные организации, обособленных подразделениях медицинских организаций (амбулаториях, фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктах, центрах (отделениях) общей врачебной (семейной) практики), имеющих лицензию на осуществление фармацевтической деятельности. Таким образом, специалисты с образованием медицинской сестры или врача вправе занимать фармацевтические должности только в расположенных в сельских населенных пунктах, в которых отсутствуют аптечные организации, обособленных подразделениях медицинских организаций (амбулаториях, фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктах, центрах (отделениях) общей врачебной (семейной) практики), имеющих лицензию на осуществление фармацевтической деятельности. Тем не менее, действующее законодательство не устанавливает явного запрета на привлечение таких специалистов для работы в аптечных организациях в качестве консультантов, например, в зале самообслуживания.
Директор юридической
компании «Юнико-94»
М.И.МИЛУШИН
26.02.2016