РЕКЛАМА
Медицинские и фармацевтические работники
Вопрос: Работник был принят в аптеку 01.02.2013. За период работы с 01.02.2013 по 31.01.2014 отпуск в количестве 28 календарных дней использован полностью. В июле 2014 года работник берет отпуск в количестве 14 календарных дней за фактически отработанное время. На вторую часть отпуска работник пишет заявление с 01.09.2014 на 14 календарных дней и просит предоставить ежегодный оплачиваемый отпуск «авансом». На 01.09.2014 всего заработанных дней отпуска — 2,31. Сотрудник отказывается брать отпуск в другое время. На предприятии установлено, что отпуск «авансом» не предоставляется. Отпуск может быть предоставлен, только за фактически отработанное время. Законны ли требование работника о предоставлении отпуска «авансом»? («Нормативные акты и комментарии для фармации», 2015, N 2)
"Нормативные акты и комментарии для фармации", 2015, N 2 Вопрос: Работник был принят в аптеку 01.02.2013. За период работы с...
ЕщёПриказ Минздрава России от 31.10.2014 N 696н «Об утверждении Положения об оплате труда работников федеральных казенных учреждений, подведомственных Министерству здравоохранения Российской Федерации, по виду экономической деятельности «Здравоохранение и предоставление социальных услуг» (Зарегистрировано в Минюсте России 11.02.2015 N 35981)
Зарегистрировано в Минюсте России 11 февраля 2015 г. N 35981 МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПРИКАЗ от 31 октября 2014 г....
ЕщёВопрос: Имеет ли право аптека принять фармацевта с Украины, которой выдана справка о том, что ей предоставлено временное убежище на территории РФ сроком на один год? (Консультация эксперта, 2014)
Вопрос: Имеет ли право аптека принять фармацевта с Украины, которой выдана справка о том, что ей предоставлено временное убежище на...
ЕщёВопрос: Я беженец с Украины, работала в Украине фармацевтом, диплом об образовании 1978 года, какие документы мне нужно собрать и где пройти аттестацию, чтобы работать в аптеках России? (Консультация эксперта, 2014)
Вопрос: Я беженец с Украины, работала в Украине фармацевтом, диплом об образовании 1978 года, какие документы мне нужно собрать и...
ЕщёПриказ Минобрнауки России от 03.09.2014 N 1199 «Об утверждении федерального государственного образовательного стандарта высшего образования по направлению подготовки 32.06.01 Медико-профилактическое дело (уровень подготовки кадров высшей квалификации)» (Зарегистрировано в Минюсте России 15.10.2014 N 34330)
Зарегистрировано в Минюсте России 15 октября 2014 г. N 34330 МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПРИКАЗ от 3 сентября...
ЕщёПриказ Минобрнауки России от 27.08.2014 N 1139 «Об утверждении федерального государственного образовательного стандарта высшего образования по специальности 32.08.12 Эпидемиология (уровень подготовки кадров высшей квалификации)» (Зарегистрировано в Минюсте России 29.10.2014 N 34514)
Зарегистрировано в Минюсте России 29 октября 2014 г. N 34514 МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПРИКАЗ от 27 августа...
ЕщёПриказ Минобрнауки России от 26.08.2014 N 1103 «Об утверждении федерального государственного образовательного стандарта высшего образования по специальности 31.08.60 Пластическая хирургия (уровень подготовки кадров высшей квалификации)» (Зарегистрировано в Минюсте России 23.10.2014 N 34435)
Зарегистрировано в Минюсте России 23 октября 2014 г. N 34435 МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПРИКАЗ от 26 августа...
ЕщёВопрос: По условиям трудового договора руководителю муниципальной аптеки выплачивается премия из чистой прибыли по итогам работы за год. Постановление администрации о выплате премии издано было только во 2-м полугодии 2014 года (МУП г. Тамбов). К этому времени у предприятия не было необходимой для выплаты суммы чистой прибыли. По текущей деятельности идут убытки, год закончим с убытками. Как правильно поступить: выплатить премию в пределах имеющейся суммы чистой прибыли? Выплатить премию полностью и отнести суммы сверх имеющейся чистой прибыли на текущие расходы? Не выплачивать премию вообще? Какие проводки сделать, если платить по второму варианту? (Консультация эксперта, 2014)
Вопрос: По условиям трудового договора руководителю муниципальной аптеки выплачивается премия из чистой прибыли по итогам работы за год. Постановление администрации...
ЕщёПриказ Департамента здравоохранения г. Москвы от 12.12.2014 N 1046 «О медицинском обеспечении новогодних и рождественских праздничных мероприятий, проводимых в городе Москве в декабре 2014 — январе 2015 года»
ПРАВИТЕЛЬСТВО МОСКВЫ ДЕПАРТАМЕНТ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ ПРИКАЗ от 12 декабря 2014 г. N 1046 О МЕДИЦИНСКОМ ОБЕСПЕЧЕНИИ НОВОГОДНИХ И РОЖДЕСТВЕНСКИХ...
ЕщёПриказ ДСЗН г. Москвы и Департамента здравоохранения г. Москвы от 26.11.2014 N 969А/992 «Об утверждении Порядка предоставления единовременной денежной выплаты и составления списков медицинских работников медицинских организаций государственной системы здравоохранения города Москвы, уволенных в соответствии с сокращением численности или штата работников медицинских организаций в период с 1 июля 2014 г. по 31 декабря 2015 г.»
ДЕПАРТАМЕНТ СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ ДЕПАРТАМЕНТ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ ПРИКАЗ от 26 ноября 2014 г. N 969А/992 ОБ УТВЕРЖДЕНИИ...
Ещё
