В Нижегородской области ввели единовременную выплату в один млн рублей для врачей дефицитных специальностей.
Критерии выплат:
– сотрудники медучреждений, подведомственных минздраву и расположенных в городах с численностью населения более 50 тыс. человек;
– высшее образование и начало работы впервые после вуза или двухлетний перерыв в работе в медорганизациях;
– заключение трудового договора после 1 января 2022 года и трудоустройство на полный рабочий день;
– обязательная отработка по указанной должности в течение пяти лет (при увольнении придется вернуть часть средств пропорционально отработанному времени).
Отметим, что полный перечень дефицитных специальностей еще не опубликован. Этим будет заниматься минздрав области.
