Открытое заявление разместила пресс-служба межрегионального профсоюза работников здравоохранения «Действие».
Мы, коллектив Ангарского филиала ОГБУЗ «ИОПНД», заявляем, что больше не можем терпеть унизительное отношение к нам со стороны администрации ОГБУЗ «ИОПНД», выражающееся в бессовестной эксплуатации нашего труда, продолжающейся «оптимизации» психиатрической помощи, сводящиеся просто к бездумному сокращению коек, экономии без учета потребности населения Иркутской области в медицинской помощи, без внедрения современных технологий. Мы не желаем больше вести дополнительный объем работы без соответствующей оплаты, т.к. считаем это унизительным и противоправным.
Мы обращаемся к органам государственной власти Иркутской области, прежде всего к ВРИО губернатора Иркутской области Кобзеву И. И., председателю Правительства Иркутской области, к министерству здравоохранения Иркутской области, прокурору Иркутской области, депутатам Законодательного собрания Иркутской области с просьбой немедленно принять меры по восстановлению справедливости и нарушенных прав.
От руководства ОГБУЗ «ИОПНД» мы требуем:
1. Прекратить сокращение коечного фонда, в том числе социально значимых коек для лечения пациентов с хроническими психическими расстройствами, сопровождающимися социально-бытовой дезадаптацией. Проводимое плановое сокращение коек в общепсихиатрических отделениях несёт угрозу как для самих больных, так и для окружающих, недопустимо в целях кажущейся экономии.
2. Прекратить грубое вмешательство в работу врачей в виде требования о сокращении длительности стационарного лечения пациентов без учёта тяжести их состояния и нозологической группы заболевания. Это приведет к ухудшению качества и доступности оказания психиатрической помощи для населения Иркутской области, увеличению риска совершения общественно-опасных действий в случае недолеченного психического расстройства, а также повлечет уголовного наказание врача, как это получилось с астраханским психиатром Александром Шишловым.
3. Объяснить на каком основании, с приложением соответствующих нормативных документов, приводится «к нормативу» (какому?) количество коек в психиатрических отделениях.
4. Не допускать переноса на амбулаторное звено, которое не имеет соответствующих кадровых ресурсов, долечивание пациентов, у которых еще не полностью купированы симптомы заболевания и не сформирована достаточная критика к своему состоянию.
5. Внедрять стационарозамещающие технологии в виде открытия коек дневного пребывания, только при обеспечении материально-технической базы и кадрового состава. Имеющиеся в настоящее время койки дневного пребывания для лечения психических и наркологических расстройств являются профанацией и дискредитируют медицинскую помощь, потому что не созданы соответствующие условия для пребывания пациентов и обеспечения их занятости в течение дня.
6. Не допускать достижения показателя укомплектованности за счет сокращения ставок и одновременного расширения объема работы на одну ставку.
7. Обеспечить медицинской одеждой и обувью, а также средствами индивидуальной защиты в достаточном количестве: медицинскими масками, имеющими соответствующие сертификаты и регистрационные удостоверения, перчатками и иными средствами защиты с учетом опасной эпидемиологической ситуации по COVID-19.
8. Направлять на оплату труда сотрудникам филиала средства, полученные за оказание платных медицинских услуг в Ангарском филиале, в объеме не менее 40% от заработанных средств. Распределение выплат за вознаграждение возложить на руководителя филиала с учетом вклада каждого сотрудника в процесс оказания платных медицинских услуг. Закрепить данное положение в коллективном договоре.
9. Обеспечить исполнение заявок на проведение ремонтов помещений, технического обслуживания и поверки медицинского оборудования, закупку мягкого инвентаря. В настоящее время филиалу выделено 2 шпателя, 3 кисти и 5 кранов неподходящего диаметра, что делает невозможным осуществление работ по ремонту, вызывает простой в работе сотрудников.
10. Урегулировать своевременную поставку и исполнение заявок на лекарственные препараты для лечения психических расстройств, а также сопутствующей терапевтической патологии, с учетом нуждаемости в оказании неотложной медицинской помощи и непрерывности терапии ряда соматических заболеваний.
11. Производить оплату труда за фактически выполняемый объем работ в соответствии с установленными нормативами из расчета, что на одну ставку врач стационарного отделения должен вести 25 пациентов, а врач амбулаторной службы должен вести 1 участок за 1 ставку.
12. Производить оплату за выполненную работу в период отсутствия работника (в связи с временной нетрудоспособностью и иными причинами) независимо от количества рабочих дней.
Ранее коллектив Ангарского филиала уже обращался для урегулирования возникших проблем, но часть вопросов была проигнорирована, другая осталась на уровне обещаний. С целью привлечения внимания органов власти и общественности к сложившейся ненормальной ситуации в Ангарском филиале ОГБУЗ «ИОПНД» мы, в случае отказа руководства ОГБУЗ «ИОПНД» от урегулирования обозначенных требований, начинаем с 01.06.2020г. акцию протеста в виде:
1. прекращения оказания платных медицинских услуг;
2. отказа от дополнительной работы в виде дежурств по стационару.
Если и далее наши требованы не будут услышаны мы продолжим акцию протеста в виде «итальянской забастовки» – работы по инструкции.
Предлагаем работодателю организовать рабочую группу по обсуждению поставленных вопросов с участием представителей профсоюза МПРЗ «Действие» ОГБУЗ «ИОПНД».
Открытое заявление разместила пресс-служба межрегионального профсоюза работников здравоохранения «Действие».
Мы, коллектив Ангарского филиала ОГБУЗ «ИОПНД», заявляем, что больше не можем терпеть унизительное отношение к нам со стороны администрации ОГБУЗ «ИОПНД», выражающееся в бессовестной эксплуатации нашего труда, продолжающейся «оптимизации» психиатрической помощи, сводящиеся просто к бездумному сокращению коек, экономии без учета потребности населения Иркутской области в медицинской помощи, без внедрения современных технологий. Мы не желаем больше вести дополнительный объем работы без соответствующей оплаты, т.к. считаем это унизительным и противоправным.
Мы обращаемся к органам государственной власти Иркутской области, прежде всего к ВРИО губернатора Иркутской области Кобзеву И. И., председателю Правительства Иркутской области, к министерству здравоохранения Иркутской области, прокурору Иркутской области, депутатам Законодательного собрания Иркутской области с просьбой немедленно принять меры по восстановлению справедливости и нарушенных прав.
От руководства ОГБУЗ «ИОПНД» мы требуем:
1. Прекратить сокращение коечного фонда, в том числе социально значимых коек для лечения пациентов с хроническими психическими расстройствами, сопровождающимися социально-бытовой дезадаптацией. Проводимое плановое сокращение коек в общепсихиатрических отделениях несёт угрозу как для самих больных, так и для окружающих, недопустимо в целях кажущейся экономии.
2. Прекратить грубое вмешательство в работу врачей в виде требования о сокращении длительности стационарного лечения пациентов без учёта тяжести их состояния и нозологической группы заболевания. Это приведет к ухудшению качества и доступности оказания психиатрической помощи для населения Иркутской области, увеличению риска совершения общественно-опасных действий в случае недолеченного психического расстройства, а также повлечет уголовного наказание врача, как это получилось с астраханским психиатром Александром Шишловым.
3. Объяснить на каком основании, с приложением соответствующих нормативных документов, приводится «к нормативу» (какому?) количество коек в психиатрических отделениях.
4. Не допускать переноса на амбулаторное звено, которое не имеет соответствующих кадровых ресурсов, долечивание пациентов, у которых еще не полностью купированы симптомы заболевания и не сформирована достаточная критика к своему состоянию.
5. Внедрять стационарозамещающие технологии в виде открытия коек дневного пребывания, только при обеспечении материально-технической базы и кадрового состава. Имеющиеся в настоящее время койки дневного пребывания для лечения психических и наркологических расстройств являются профанацией и дискредитируют медицинскую помощь, потому что не созданы соответствующие условия для пребывания пациентов и обеспечения их занятости в течение дня.
6. Не допускать достижения показателя укомплектованности за счет сокращения ставок и одновременного расширения объема работы на одну ставку.
7. Обеспечить медицинской одеждой и обувью, а также средствами индивидуальной защиты в достаточном количестве: медицинскими масками, имеющими соответствующие сертификаты и регистрационные удостоверения, перчатками и иными средствами защиты с учетом опасной эпидемиологической ситуации по COVID-19.
8. Направлять на оплату труда сотрудникам филиала средства, полученные за оказание платных медицинских услуг в Ангарском филиале, в объеме не менее 40% от заработанных средств. Распределение выплат за вознаграждение возложить на руководителя филиала с учетом вклада каждого сотрудника в процесс оказания платных медицинских услуг. Закрепить данное положение в коллективном договоре.
9. Обеспечить исполнение заявок на проведение ремонтов помещений, технического обслуживания и поверки медицинского оборудования, закупку мягкого инвентаря. В настоящее время филиалу выделено 2 шпателя, 3 кисти и 5 кранов неподходящего диаметра, что делает невозможным осуществление работ по ремонту, вызывает простой в работе сотрудников.
10. Урегулировать своевременную поставку и исполнение заявок на лекарственные препараты для лечения психических расстройств, а также сопутствующей терапевтической патологии, с учетом нуждаемости в оказании неотложной медицинской помощи и непрерывности терапии ряда соматических заболеваний.
11. Производить оплату труда за фактически выполняемый объем работ в соответствии с установленными нормативами из расчета, что на одну ставку врач стационарного отделения должен вести 25 пациентов, а врач амбулаторной службы должен вести 1 участок за 1 ставку.
12. Производить оплату за выполненную работу в период отсутствия работника (в связи с временной нетрудоспособностью и иными причинами) независимо от количества рабочих дней.
Ранее коллектив Ангарского филиала уже обращался для урегулирования возникших проблем, но часть вопросов была проигнорирована, другая осталась на уровне обещаний. С целью привлечения внимания органов власти и общественности к сложившейся ненормальной ситуации в Ангарском филиале ОГБУЗ «ИОПНД» мы, в случае отказа руководства ОГБУЗ «ИОПНД» от урегулирования обозначенных требований, начинаем с 01.06.2020г. акцию протеста в виде:
1. прекращения оказания платных медицинских услуг;
2. отказа от дополнительной работы в виде дежурств по стационару.
Если и далее наши требованы не будут услышаны мы продолжим акцию протеста в виде «итальянской забастовки» – работы по инструкции.
Предлагаем работодателю организовать рабочую группу по обсуждению поставленных вопросов с участием представителей профсоюза МПРЗ «Действие» ОГБУЗ «ИОПНД».
