Минздравсоцразвития России подготовило проект приказа от 26.12.2011 г. «О Комиссии по урегулированию конфликта интересов при осуществлении медицинской деятельности и фармацевтической деятельности».
Основными задачами Комиссии являются:
— урегулирование конфликта интересов медицинских и/или фармацевтических работников при осуществлении мед и/или фармдеятельности;
— анализ рисков и последствий возникновения конфликта;
— мониторинг правоприменительной практики в области урегулирования конфликта интересов;
— подготовка предложений по совершенствованию действующей нормативной и правовой базы РФ в целях снижения рисков и последствий возникновения конфликта интересов;
— подготовка типового кодекса поведения медицинских и фармацевтических работников, направленного на предупреждение возникновения конфликта интересов, а также оптимальные способы его урегулирования в соответствии с действующим законодательством РФ;
— подготовка предложений по созданию и внедрению образовательных программ, направленных на снижение рисков и последствий возникновения конфликта интересов.
Состав Комиссии формируется таким образом, чтобы исключить возможность возникновения конфликта интересов, который мог бы повлиять на принимаемые Комиссией решения.
При возникновении прямой или косвенной личной заинтересованности члена Комиссии, которая может привести к конфликту интересов при рассмотрении вопроса, включенного в повестку дня заседания Комиссии, он обязан до начала заседания заявить об этом. В таком случае соответствующий член Комиссии не принимает участия в рассмотрении указанного вопроса.
Комиссия рассматривает поступающие в адрес министерства в письменной форме уведомления руководителей медицинских и фармацевтических организаций, а также индивидуальных предпринимателей о возникновении конфликта интересов.
Члены Комиссии и лица, участвовавшие в ее заседании, не вправе разглашать сведения, ставшие им известными в ходе работы Комиссии.
Основными задачами Комиссии являются:
— урегулирование конфликта интересов медицинских и/или фармацевтических работников при осуществлении мед и/или фармдеятельности;
— анализ рисков и последствий возникновения конфликта;
— мониторинг правоприменительной практики в области урегулирования конфликта интересов;
— подготовка предложений по совершенствованию действующей нормативной и правовой базы РФ в целях снижения рисков и последствий возникновения конфликта интересов;
— подготовка типового кодекса поведения медицинских и фармацевтических работников, направленного на предупреждение возникновения конфликта интересов, а также оптимальные способы его урегулирования в соответствии с действующим законодательством РФ;
— подготовка предложений по созданию и внедрению образовательных программ, направленных на снижение рисков и последствий возникновения конфликта интересов.
Состав Комиссии формируется таким образом, чтобы исключить возможность возникновения конфликта интересов, который мог бы повлиять на принимаемые Комиссией решения.
При возникновении прямой или косвенной личной заинтересованности члена Комиссии, которая может привести к конфликту интересов при рассмотрении вопроса, включенного в повестку дня заседания Комиссии, он обязан до начала заседания заявить об этом. В таком случае соответствующий член Комиссии не принимает участия в рассмотрении указанного вопроса.
Комиссия рассматривает поступающие в адрес министерства в письменной форме уведомления руководителей медицинских и фармацевтических организаций, а также индивидуальных предпринимателей о возникновении конфликта интересов.
Члены Комиссии и лица, участвовавшие в ее заседании, не вправе разглашать сведения, ставшие им известными в ходе работы Комиссии.
