«Главбух». Приложение «Учет в медицине», 2006, N 2
Вопрос: Имеет ли право администрация лаборатории медицинского учреждения ежемесячно удерживать 10 процентов заработной платы для оплаты ежегодного дополнительного отпуска?
Ответ: Нет, такого права у администрации нет. Если у сотрудников лаборатории есть право на ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск согласно ст. 116 ТК РФ, его оплата должна производиться за счет работодателя. Но возможно, что у персонала лаборатории отсутствует такое право. И если администрация фактически предоставляет работникам отпуск без сохранения заработной платы, но «оплачивает» его за счет средств, удержанных из их заработной платы, то это — незаконно. И тем более незаконно заменять его «отпуском за свой счет».
Аудитор
М.Л.СЕМУК
Подписано в печать
27.04.2006
