ПРАВИТЕЛЬСТВО МОСКВЫ
ДЕПАРТАМЕНТ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ
ПИСЬМО
от 10 июня 2015 г. N 60-18-194
О МИНИМАЛЬНОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ В ГОРОДЕ МОСКВЕ НА 2015 ГОД
Департамент здравоохранения города Москвы доводит до сведения руководителей государственных учреждений (организаций и предприятий), что Дополнительным соглашением между Правительством Москвы, московскими объединениями профсоюзов и московскими объединениями работодателей о минимальной заработной плате в городе Москве на 2015 год между Правительством Москвы, московскими объединениями профсоюзов и московскими объединениями работодателей от 26 мая 2015 года N 77-783-1 установлен размер минимальной заработной платы с 1 июня 2015 года — 16 500 рублей. Размер минимальной заработной платы включает минимальную сумму выплат работнику, отработавшему месячную норму рабочего времени, установленную законодательством Российской Федерации, и исполнившему свои трудовые обязанности (нормы труда), включающую тарифную ставку (оклад) или оплату труда по бестарифной системе, а также доплаты, надбавки, премии и другие выплаты, за исключением выплат, производимых, в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации: — статья 147 «Оплата труда работников, занятых на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда»; — статья 151 «Оплата труда при совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором»; — статья 152 «Оплата сверхурочной работы»; — статья 153 «Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни»; — статья 154 «Оплата труда в ночное время». Прошу руководителей учреждений (организаций и предприятий) принять данное указание к руководству и исполнению.
Заместитель руководителя
Департамента здравоохранения
города Москвы
В.В.ПАВЛОВ
