Медицинские и фармацевтические работники
<Письмо> Минздрава России от 15.06.2000 N 2510/6646-26 «Об итоговой государственной аттестации выпускников высших медицинских и фармацевтических учебных заведений» (вместе с «Положением об итоговой государственной аттестации выпускников высших медицинских и фармацевтических учебных заведений»)
МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПИСЬМО от 15 июня 2000 г. N 2510/6646-26 ОБ ИТОГОВОЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ АТТЕСТАЦИИ ВЫПУСКНИКОВ ВЫСШИХ МЕДИЦИНСКИХ И...
ЕщёПриказ Комитета здравоохранения г. Москвы от 17.04.2000 N 163 «О «Соглашении между Правительством, Комитетом здравоохранения и Профсоюзом работников здравоохранения г. Москвы на 2000 год» Приказ Комитета здравоохранения г. Москвы от 13.04.2000 N 158 «О внесении изменений в штатные нормативы домов ребенка г. Москвы»
Примечание. Приказом Департамента здравоохранения г. Москвы от 16.05.2002 N 259 объявлено новое Соглашение между Правительством Москвы, Комитетом здравоохранения и Профсоюзом...
Ещё<Письмо> Администрации МО от 10.02.2000 N 01-42/159, Мособлсофпрофа 09.02.2000 N 36 «О применении отдельных пунктов действующего Положения о расследовании и учете несчастных случаев на производстве в Московской области» <Письмо> Минздрава РФ от 08.02.2000 N 2510/1276-32 <Разъяснения по сертификации медицинских и фармацевтических работников, а также их допуску к медицинской и фармацевтической деятельности>
Примечание. Фактически утратил силу в связи с изданием Постановления Правительства РФ от 08.01.2003 N 5, отменившего Постановление Правительства РФ от...
Ещё«Оптимизация процесса принятия и контроля реализации управленческих решений. Методические рекомендации N 99/197» (утв. Минздравом РФ 31.12.1999)
УТВЕРЖДАЮ Первый заместитель Министра А.И.ВЯЛКОВ 31 декабря 1999 г. СОГЛАСОВАНО И.о. начальника Управления научно - исследовательских медицинских учреждений Н.Н.САМКО 31...
ЕщёВопрос: Провизор написала заявление об уходе по собственному желанию без указания даты увольнения. Через неделю ушла на больничный. Через две недели мы издали приказ об ее увольнении по собственному желанию, не дожидаясь выхода на работу после болезни. Сейчас она грозит обращением в трудовую инспекцию, говоря, что уволили ее незаконно, пока она была на больничном. Правильно ли мы уволили сотрудника?
ВОПРОС: Провизор написала заявление об уходе по собственному желанию без указания даты увольнения. Через неделю ушла на больничный. Через две...
ЕщёВопрос: Сотрудник уходит в очередной отпуск с 1 августа 1999 г. на 24 рабочих дня. Как рассчитать средний дневной заработок, если с 1 до 19 июля работник находился в командировке? Заработок работника в мае — 800 руб., в июне — 1000 руб., в июле — 500 руб. (Консультация эксперта, 1999)
ВОПРОС: Сотрудник уходит в очередной отпуск с 1 августа 1999 г. на 24 рабочих дня. Как рассчитать средний дневной заработок,...
ЕщёВопрос: Должна ли проводиться аттестация экономических и бухгалтерских работников учреждений здравоохранения с присвоением квалификационной категории. Учитывается ли квалификационная категория этим специалистам при отнесении к разрядам оплаты труда Единой тарифной сетки?
ВОПРОС: Должна ли проводиться аттестация экономических и бухгалтерских работников учреждений здравоохранения с присвоением квалификационной категории. Учитывается ли квалификационная категория этим...
Ещё<Письмо> Комитета здравоохранения г. Москвы от 24.06.1999 N 12-17 <Об осуществлении набора на Московское отделение РГМУ>
ПРАВИТЕЛЬСТВО МОСКВЫ КОМИТЕТ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ПИСЬМО 24 июня 1999 г. N 12-17 В соответствии с совместным приказом Комитета здравоохранения Москвы и...
ЕщёВопрос: Ряду сотрудников аптеки по законодательству полагаются дополнительные отпуска. Может ли аптека в связи с тяжелым финансовым положением не предоставлять дополнительные отпуска этим сотрудникам по согласованию с ними? (Консультация эксперта, 1999)
ВОПРОС: Ряду сотрудников аптеки по законодательству полагаются дополнительные отпуска. Может ли аптека в связи с тяжелым финансовым положением не предоставлять...
ЕщёВопрос: Республиканская станция переливания крови просит разъяснить, распространяется ли повышение окладов (ставок) за работу с опасными для здоровья и особо тяжелыми условиями труда на доплаты за совмещение профессий (должностей), расширение зоны обслуживания или увеличения объема выполняемых работ, доплаты по бригадной форме оплаты труда, а также за выполнение наряду со своей работой обязанностей временно отсутствующего работника?
ВОПРОС: Республиканская станция переливания крови просит разъяснить, распространяется ли повышение окладов (ставок) за работу с опасными для здоровья и особо...
Ещё
-
Med-Challenger for Emergency Physicians
205 ₽
-
Medical Books 15
342 ₽
-
Botanic Books 2
342 ₽
-
Минимально инвазивная перкутанная нефролитолапаксия
479 ₽
-
Surgery Books 4
342 ₽