Recipe.Ru

Приказ Минтруда России от 05.12.2013 N 714н «Об утверждении профессионального стандарта «Руководитель учреждения медико-социальной экспертизы» (Зарегистрировано в Минюсте России 25.12.2013 N 30837) <Письмо> Росздравнадзора от 05.12.2013 N 16-20416/13 «Решение о дальнейшей реализации лекарственного препарата по результатам контроля качества»

В соответствии с пунктом 2 профессиональный стандарт, утвержденный данным документом, применяется работодателями при формировании кадровой политики и в управлении персоналом, при организации обучения и аттестации работников, заключении трудовых договоров, разработке должностных инструкций и установлении систем оплаты труда с 1 января 2015 года. Текст документа

Зарегистрировано в Минюсте России 25 декабря 2013 г. N 30837

МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРИКАЗ
от 5 декабря 2013 г. N 714н

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО СТАНДАРТА «РУКОВОДИТЕЛЬ УЧРЕЖДЕНИЯ МЕДИКО-СОЦИАЛЬНОЙ ЭКСПЕРТИЗЫ»


Примечание.
Постановлением Правительства РФ от 23.09.2014 N 970 в Правила разработки, утверждения и применения профессиональных стандартов, утв. Постановлением Правительства РФ от 22.01.2013 N 23, внесены изменения. Норма, предусматривающая утверждение профессионального стандарта, содержится в пункте 16 новой редакции Правил.


В соответствии с пунктом 22 Правил разработки, утверждения и применения профессиональных стандартов, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 22 января 2013 г. N 23 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, N 4, ст. 293), приказываю: 1. Утвердить прилагаемый профессиональный стандарт «Руководитель учреждения медико-социальной экспертизы». 2. Установить, что профессиональный стандарт «Руководитель учреждения медико-социальной экспертизы» применяется работодателями при формировании кадровой политики и в управлении персоналом, при организации обучения и аттестации работников, заключении трудовых договоров, разработке должностных инструкций и установлении систем оплаты труда с 1 января 2015 года.

Министр
М.А.ТОПИЛИН

Утвержден
приказом Министерства труда
и социальной защиты
Российской Федерации
от 5 декабря 2013 г. N 714н

ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТАНДАРТ

РУКОВОДИТЕЛЬ УЧРЕЖДЕНИЯ МЕДИКО-СОЦИАЛЬНОЙ ЭКСПЕРТИЗЫ

8

                                                           Регистрационный                                                                номер

I. Общие сведения

Управление бюро медико-социальной экспертизы 03.004


(наименование вида профессиональной деятельности) Код

Основная цель вида профессиональной деятельности:

Обеспечение деятельности бюро медико-социальной экспертизы

Группа занятий:

1210
Руководители учреждений, организаций и предприятий

(код ОКЗ <1>)
(наименование)
(код ОКЗ)
(наименование)


<1> Общероссийский классификатор занятий.

Отнесение к видам экономической деятельности:

85.32
Предоставление социальных услуг без обеспечения проживания (код ОКВЭД <1>)
(наименование вида экономической деятельности)


<1> Общероссийский классификатор видов экономической деятельности.

II. Описание трудовых функций, входящих в профессиональный стандарт (функциональная карта вида профессиональной деятельности)

Обобщенные трудовые функции
Трудовые функции
код
наименование
уровень квалификации
наименование
код
уровень (подуровень) квалификации
A
Управление филиалом Главного бюро медико-социальной экспертизы 7
Организация деятельности филиала Главного бюро медико-социальной экспертизы A/01.7
7
Взаимодействие с вышестоящими и другими организациями A/02.7
7
B
Управление Главным бюро медико-социальной экспертизы по субъекту Российской Федерации 8
Планирование, организация и контроль деятельности бюро медико-социальной экспертизы по субъекту Российской Федерации B/01.8
8
Управление ресурсами бюро медико-социальной экспертизы по субъекту Российской Федерации B/02.8
8
Взаимодействие с вышестоящими и другими организациями B/03.8
8
Совершенствование медико-социальной экспертизы в субъекте Российской Федерации B/04.8
8
C
Управление Федеральным бюро медико-социальной экспертизы 9
Планирование, организация и контроль деятельности Федерального бюро медико-социальной экспертизы C/01.9
9
Управление ресурсами Федерального бюро медико-социальной экспертизы C/02.9
9
Взаимодействие с вышестоящими и другими организациями C/03.9
9
Совершенствование организационно-методической деятельности учреждений медико-социальной экспертизы, технологий и качества осуществления медико-социальной экспертизы C/04.9
9

III. Характеристика обобщенных трудовых функций

3.1. Обобщенная трудовая функция

Наименование
Управление филиалом Главного бюро медико-социальной экспертизы Код
A
Уровень квалификации
7

Происхождение обобщенной трудовой функции Оригинал
X
Заимствовано из оригинала

Код оригинала
Регистрационный номер профессионального стандарта

Возможные наименования должностей
Руководитель бюро Главного бюро медико-социальной экспертизы

Требования к образованию и обучению
Высшее медицинское по одной из специальностей «060101 Лечебное дело, «060103 Педиатрия» Ординатура по специальности «Медико-социальная экспертиза» или профессиональная переподготовка по специальности «Медико-социальная экспертиза» при наличии послевузовского профессионального образования по одной из специальностей: «Детская хирургия», «Неврология», «Онкология», «Оториноларингология», «Офтальмология», «Педиатрия», «Психиатрия», «Терапия», «Травматология и ортопедия», «Фтизиатрия», «Хирургия», «Эндокринология» Повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет в течение всей трудовой деятельности Требования к опыту практической работы
Стаж работы на врачебной должности в бюро медико-социальной экспертизы не менее 3 лет Особые условия допуска к работе
К работе не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость за преступления, состав и виды которых установлены законодательством Российской Федерации

Дополнительные характеристики

Наименование документа
Код
Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности ОКЗ
1210
Руководители учреждений, организаций и предприятий ЕКС <1>


ОКСО <2>
060101
Лечебное дело
060103
Педиатрия


<1> Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих. <2> Общероссийский классификатор специальностей по образованию.

3.1.1. Трудовая функция

Наименование
Организация деятельности филиала Главного бюро медико-социальной экспертизы Код
A/01.7
Уровень (подуровень) квалификации
7

Происхождение трудовой функции
Оригинал
X
Заимствовано из оригинала

Код оригинала
Регистрационный номер профессионального стандарта

Трудовые действия
Организация работы филиала Главного бюро медико-социальной экспертизы Организация работы по предоставлению государственной услуги по проведению медико-социальной экспертизы Осуществление контроля за деятельностью врачей-экспертов, среднего и младшего медицинского персонала, в том числе соблюдением принципов этики и деонтологии в сфере медико-социальной экспертизы, врачебной тайны Участие в заседаниях экспертных комиссий, в том числе выездных Осуществление принятия решения бюро по результатам проведения медико-социальной экспертизы граждан Контроль за осуществлением государственного статистического наблюдения по вопросам деятельности учреждения Осуществление проверки комплектности и качества подготовленных специалистами бюро документов при осуществлении принятия решения по результатам проведения медико-социальной экспертизы граждан Необходимые умения
Организовывать работу персонала, осуществлять постановку целей и формулировать задачи, определять приоритеты Вырабатывать варианты решений и оценивать риски, связанные с их реализацией Анализировать данные финансовой и статистической отчетности Проводить анализ показателей инвалидности населения и деятельности учреждения медико-социальной экспертизы Необходимые знания
Федеральное законодательство и другие нормативные правовые акты, регламентирующие проведение медико-социальной экспертизы, нормативные правовые акты по ведению статистического наблюдения за деятельностью медико-социальной экспертизы Теория управления и организации труда, включая основы проектного и программно-целевого управления Вопросы медико-социальной экспертизы и реабилитации инвалидов Другие характеристики
Руководитель несет ответственность за выполнение правил по охране труда и пожарной безопасности

3.1.2. Трудовая функция

Наименование
Взаимодействие с вышестоящими и другими организациями Код
A/02.7
Уровень (подуровень) квалификации
7

Происхождение трудовой функции
Оригинал
X
Заимствовано из оригинала

Код оригинала
Регистрационный номер профессионального стандарта

Трудовые действия
Осуществление взаимодействия с органами здравоохранения, медицинскими организациями, филиалами территориальных органов Фонда социального страхования Российской Федерации и другими организациями по вопросам, связанным с организацией медико-социальной экспертизы, и проблемам инвалидности Информирование, в том числе с помощью средств массовой информации, органов местного самоуправления, общественных организаций, работодателей и населения о состоянии инвалидности на территории, мерах по ее снижению и профилактике, о деятельности филиала Главного бюро медико-социальной экспертизы Представление филиала Главного бюро медико-социальной экспертизы в Главном бюро медико-социальной экспертизы, иных организациях, включая судебные и следственные органы Необходимые умения
Проводить публичные выступления о деятельности бюро медико-социальной экспертизы Готовить презентационные и информационно-аналитические материалы, статьи, справки о деятельности бюро медико-социальной экспертизы, в том числе для печатных и электронных средств массовой информации Необходимые знания
Русский язык (деловой стиль)
Основы этики и деонтологии в сфере медико-социальной экспертизы Другие характеристики

3.2. Обобщенная трудовая функция

Наименование
Управление Главным бюро медико-социальной экспертизы по субъекту Российской Федерации Код
B
Уровень квалификации
8

Происхождение обобщенной трудовой функции Оригинал
X
Заимствовано из оригинала

Код оригинала
Регистрационный номер профессионального стандарта

Возможные наименования должностей
Руководитель — главный эксперт по медико-социальной экспертизе

Требования к образованию и обучению
Высшее медицинское по одной из специальностей «060101 Лечебное дело», «060103 Педиатрия» Ординатура по специальности «Медико-социальная экспертиза» или профессиональная переподготовка по специальности «Медико-социальная экспертиза» при наличии послевузовского профессионального образования по одной из специальностей: «Детская хирургия», «Неврология», «Онкология», «Оториноларингология», «Офтальмология», «Педиатрия», «Психиатрия», «Терапия», «Травматология и ортопедия», «Фтизиатрия», «Хирургия», «Эндокринология» Профессиональная подготовка по специальности «Организация здравоохранения и общественное здоровье» Повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет в течение всей трудовой деятельности Требования к опыту практической работы
Стаж работы в сфере медико-социальной экспертизы не менее 5 лет Особые условия допуска к работе
К работе не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость за преступления, состав и виды которых установлены законодательством Российской Федерации

Дополнительные характеристики

Наименование документа
Код
Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности ОКЗ
1210
Руководители учреждений, организаций и предприятий ЕКС


ОКСО
060101
Лечебное дело
060103
Педиатрия

3.2.1. Трудовая функция

Наименование
Планирование и контроль деятельности бюро медико-социальной экспертизы Код
B/01.8
Уровень (подуровень) квалификации
8

Происхождение трудовой функции
Оригинал
X
Заимствовано из оригинала

Код оригинала
Регистрационный номер профессионального стандарта

Трудовые действия
Организация работы Главного бюро медико-социальной экспертизы, обеспечение выполнения заданий и решений федерального органа исполнительной власти, осуществляющего функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере социальной защиты населения, в том числе проведения медико-социальной экспертизы (далее — Министерство) Формирование и утверждение перспективных и текущих планов работы Главного бюро медико-социальной экспертизы на основе долгосрочных федеральных и территориальных программ, поручений Министерства, договоров гражданско-правового характера Издание приказов и распоряжений, утверждение инструкций, положений и других локальных нормативных актов по вопросам деятельности Главного бюро медико-социальной экспертизы, обязательных для его работников, включая филиалы Организация работы по предоставлению государственной услуги по проведению медико-социальной экспертизы Осуществление принятия решения составами главного бюро по результатам проведения медико-социальной экспертизы граждан Осуществление проверки комплектности и качества подготовленных специалистами главного бюро документов при осуществлении принятия решения по результатам проведения медико-социальной экспертизы граждан Организация контроля за решениями бюро, контроль за осуществлением государственного статистического наблюдения по вопросам деятельности учреждения, соблюдения специалистами бюро принципов этики и деонтологии в сфере медико-социальной экспертизы Контроль за осуществлением государственного статистического наблюдения по вопросам деятельности учреждения, соблюдением специалистами по медико-социальной экспертизе принципов этики и деонтологии в сфере медико-социальной экспертизы, врачебной тайны Необходимые умения
Планировать деятельность организации, разрабатывать программы, формировать систему показателей деятельности бюро медико-социальной экспертизы Организовывать работу персонала, осуществлять постановку целей и формулировать задачи, определять приоритеты Вырабатывать варианты решений и оценивать риски, связанные с их реализацией Анализировать данные финансовой и статистической отчетности Проводить анализ показателей инвалидности населения и деятельности учреждения медико-социальной экспертизы Необходимые знания
Федеральное законодательство, нормативные правовые акты, регламентирующие проведение медико-социальной экспертизы, нормативные правовые акты по ведению статистического наблюдения за деятельностью медико-социальной экспертизы Теория управления и организации труда, включая основы проектного и программно-целевого управления Основы финансового, бухгалтерского и статистического учета в системе бюро медико-социальной экспертизы Вопросы медико-социальной экспертизы и реабилитации инвалидов Другие характеристики

3.2.2. Трудовая функция

Наименование
Управление ресурсами бюро медико-социальной экспертизы в субъекте Российской Федерации Код
B/02.8
Уровень (подуровень) квалификации
8

Происхождение трудовой функции
Оригинал
X
Заимствовано из оригинала

Код оригинала
Регистрационный номер профессионального стандарта

Трудовые действия
Распоряжение в пределах, установленных законодательством, денежными средствами и иным имуществом Главного бюро медико-социальной экспертизы, открытие в банках расчетных и других счетов Главного бюро медико-социальной экспертизы Заключение и расторжение трудовых договоров с работниками Главного бюро медико-социальной экспертизы, утверждение их должностных инструкций и положений о структурных подразделениях Установление порядка и размеров оплаты труда работников на основе тарифных ставок (окладов) работников федеральных государственных учреждений в соответствии с утвержденными в установленном порядке нормативно-правовыми актами по оплате труда федеральных государственных учреждений медико-социальной экспертизы Введение системы стимулирования высоких результатов деятельности специалистов Главного бюро медико-социальной экспертизы Организация работы по формированию и подготовке резерва кадров на выдвижение на руководящие должности в системе медико-социальной экспертизы Утверждение тарификационной комиссии Главного бюро медико-социальной экспертизы Необходимые умения
Планировать ресурсное обеспечение в бюро медико-социальной экспертизы (финансовых, технических и кадровых ресурсов) Использовать программные продукты для контроля за расходованием финансовых средств организации Необходимые знания
Основы бюджетного и налогового законодательства Основы законодательства о государственных закупках Основы трудового, гражданского законодательства Принципы бюджетирования и контроля за расходами Теоретические основы управления персоналом, включая основы нормирования труда, оценки и мотивации персонала, организации оплаты труда Другие характеристики
Руководитель несет ответственность за выполнение правил по охране труда и пожарной безопасности

3.2.3. Трудовая функция

Наименование
Взаимодействие с вышестоящими и другими организациями Код
B/03.8
Уровень (подуровень) квалификации
8

Происхождение трудовой функции
Оригинал
X
Заимствовано из оригинала

Код оригинала
Регистрационный номер профессионального стандарта

Трудовые действия
Взаимодействие с органами здравоохранения субъектов Российской Федерации, медицинскими организациями, органами социальной защиты населения, территориальными органами Фонда социального страхования Российской Федерации, территориальными отделениями Пенсионного фонда, центрами занятости населения и другими организациями по вопросам, связанным с организацией медико-социальной экспертизы, и проблемам инвалидности Информирование, в том числе с помощью средств массовой информации, органов исполнительной власти субъекта Российской Федерации, общественных организаций, работодателей и населения о состоянии инвалидности на территории, мерах по ее снижению и профилактике, о деятельности Главного бюро медико-социальной экспертизы Представление Главного бюро медико-социальной экспертизы в Министерстве, иных организациях, включая судебные и следственные органы Необходимые умения
Проводить публичные выступления, в том числе пресс-конференции для средств массовой информации Готовить презентационные и информационно-аналитические материалы, статьи, справки о деятельности бюро медико-социальной экспертизы, в том числе для печатных и электронных средств массовой информации Необходимые знания
Русский язык (деловой стиль)
Основы этики и деонтологии в сфере медико-социальной экспертизы Другие характеристики

3.2.4. Трудовая функция

Наименование
Совершенствование медико-социальной экспертизы Код
B/04.8
Уровень (подуровень) квалификации
8

Происхождение трудовой функции
Оригинал
X
Заимствовано из оригинала

Код оригинала
Регистрационный номер профессионального стандарта

Трудовые действия
Осуществление научно-методического руководства медико-социальной экспертизой в субъекте Российской Федерации Взаимодействие с органами здравоохранения субъектов Российской Федерации, медицинскими организациями, органами социальной защиты населения, территориальными органами Фонда социального страхования Российской Федерации, территориальными отделениями Пенсионного фонда, центрами занятости населения и другими организациями по вопросам, связанным с организацией медико-социальной экспертизы, и проблемам инвалидности Разработка и осуществление мероприятий по внедрению в практику медико-социальной экспертизы научных методов экспертных решений Организация контроля и оценки качества предоставления государственной услуги по проведению медико-социальной экспертизы Анализ деятельности экспертных комиссий в субъекте Российской Федерации на основе оценки показателей, инвалидности и работы бюро медико-социальной экспертизы Принятие мер по повышению качества оказания населению государственной услуги по медико-социальной экспертизе Разработка предложений по формированию и реализации территориальных программ по социальной защите населения в части вопросов медико-социальной экспертизы и реабилитации инвалидов Необходимые умения
Анализировать социально-экономическую, социально-демографическую ситуацию Разрабатывать проекты нормативных и методических документов, необходимых для внедрения современных методов и инструментов проведения медико-социальной экспертизы Необходимые знания
Основные направления государственной социальной политики, положения стратегий и программ в области проведения медико-социальной экспертизы Современные методы проведения медико-социальной экспертизы и реабилитации инвалидов, включая международный опыт в подходах к организации реабилитации инвалидов Другие характеристики

3.3. Обобщенная трудовая функция

Наименование
Управление Федеральным бюро медико-социальной экспертизы Код
C
Уровень квалификации
9

Происхождение обобщенной трудовой функции Оригинал
X
Заимствовано из оригинала

Код оригинала
Регистрационный номер профессионального стандарта

Возможные наименования должностей
Руководитель Федерального бюро медико-социальной экспертизы — главный федеральный эксперт по медико-социальной экспертизе

Требования к образованию и обучению
Высшее медицинское по одной из специальностей «060101 Лечебное дело», «060103 Педиатрия» Ординатура по специальности «Медико-социальная экспертиза» или профессиональная переподготовка по специальности «Медико-социальная экспертиза» при наличии послевузовского профессионального образования по одной из специальностей: «Детская хирургия», «Неврология», «Онкология», «Оториноларингология», «Офтальмология», «Педиатрия», «Психиатрия», «Терапия», «Травматология и ортопедия», «Фтизиатрия», «Хирургия», «Эндокринология» Профессиональная подготовка по специальности «Организация здравоохранения и общественное здоровье» Повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет в течение всей трудовой деятельности Требования к опыту практической работы
Стаж работы в сфере медико-социальной экспертизы не менее 5 лет Особые условия допуска к работе
К работе не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость за преступления, состав и виды которых установлены законодательством Российской Федерации

Дополнительные характеристики

Наименование документа
Код
Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности ОКЗ
1210
Руководители учреждений, организаций и предприятий ЕКС


ОКСО
060101
Лечебное дело
060103
Педиатрия

3.3.1. Трудовая функция

Наименование
Планирование и организация деятельности Федерального бюро медико-социальной экспертизы Код
C/01.9
Уровень (подуровень) квалификации
9

Происхождение трудовой функции
Оригинал
X
Заимствовано из оригинала

Код оригинала
Регистрационный номер профессионального стандарта

Трудовые действия
Организация работы Федерального бюро медико-социальной экспертизы, обеспечение выполнения заданий и решений Министерства Формирование и утверждение перспективных и текущих планов работы Федерального бюро медико-социальной экспертизы на основе федеральных и территориальных программ, поручений Министерства, договоров гражданско-правового характера Издание приказов и распоряжений, утверждение инструкций, положений и других локальных нормативных актов по вопросам деятельности Федерального бюро медико-социальной экспертизы, обязательных для его работников Заключение договоров, соглашений, иных сделок, выдача доверенностей Определение состава и объема сведений, составляющих служебную или коммерческую тайну, а также порядка их защиты Назначение состава специалистов, проводящих медико-социальную экспертизу и принимающих экспертное решение Контроль за осуществлением государственного статистического наблюдения по вопросам деятельности учреждения, соблюдения специалистами федерального бюро принципов этики и деонтологии в сфере медико-социальной экспертизы Осуществление принятия решения составами федерального бюро по результатам проведения медико-социальной экспертизы граждан Осуществление проверки комплектности и качества подготовленных специалистами федерального бюро документов при осуществлении принятия решения по результатам проведения медико-социальной экспертизы граждан Организация контроля за решениями главных бюро, контроль за осуществлением главными бюро государственного статистического наблюдения, соблюдения специалистами федерального бюро принципов этики и деонтологии в сфере медико-социальной экспертизы Необходимые умения
Планировать деятельность организации, разрабатывать программы, формировать систему показателей деятельности Организовывать работу трудового коллектива, осуществлять постановку целей и формулировать задачи, определять приоритеты Вырабатывать варианты решений и оценивать риски, связанные с их реализацией Проводить анализ показателей инвалидности населения и деятельности учреждений медико-социальной экспертизы Необходимые знания
Федеральное законодательство, нормативные правовые акты, регламентирующие проведение медико-социальной экспертизы Теория управления и организации труда, включая основы проектного и программно-целевого управления Вопросы медико-социальной экспертизы и реабилитации инвалидов Другие характеристики
Главный федеральный эксперт по медико-социальной экспертизе несет персональную ответственность за выполнение функций, возложенных на Федеральное бюро медико-социальной экспертизы

3.3.2. Трудовая функция

Наименование
Управление ресурсами Федерального бюро медико-социальной экспертизы Код
C/02.9
Уровень (подуровень) квалификации
9

Происхождение трудовой функции
Оригинал
X
Заимствовано из оригинала

Код оригинала
Регистрационный номер профессионального стандарта

Трудовые действия
Распоряжение в пределах, установленных законодательством, денежными средствами и иным имуществом Федерального бюро медико-социальной экспертизы Открытие в банках расчетных и других счетов Федерального бюро медико-социальной экспертизы Определение направлений распределения доходов, полученных от приносящей доходы деятельности Федерального бюро медико-социальной экспертизы Заключение и расторжение трудовых договоров с работниками Федерального бюро медико-социальной экспертизы, утверждение их должностных инструкций и положений о структурных подразделениях Установление порядка и размеров оплаты труда работников на основе тарифных ставок (окладов) работников федеральных государственных учреждений в соответствии с утвержденными в установленном порядке нормативно-правовыми актами по оплате труда федеральных государственных учреждений медико-социальной экспертизы Введение системы стимулирования высоких результатов деятельности специалистов Федерального бюро медико-социальной экспертизы, применение в соответствии с законодательством мер поощрения и наказания работников Организация работы по формированию и подготовке кадрового резерва Утверждение тарификационной комиссии Федерального бюро медико-социальной экспертизы Проведение систематической работы по повышению квалификации кадров Необходимые умения
Планировать ресурсное обеспечение в бюро медико-социальной экспертизы (финансовых, технических и кадровых ресурсов) Использовать программные продукты для контроля за расходованием финансовых средств организации Необходимые знания
Основы бюджетного и налогового законодательства Основы законодательства о государственных закупках Основы трудового, гражданского законодательства Принципы бюджетирования и контроля за расходами Теоретические основы управления персоналом, включая основы нормирования труда, оценки и мотивации персонала, организации оплаты труда Другие характеристики
Руководитель несет ответственность за выполнение правил по охране труда и пожарной безопасности

3.3.3. Трудовая функция

Наименование
Взаимодействие с вышестоящими и другими организациями Код
C/03.9
Уровень (подуровень) квалификации
9

Происхождение трудовой функции
Оригинал
X
Заимствовано из оригинала

Код оригинала
Регистрационный номер профессионального стандарта

Трудовые действия
Представление в отношениях с российскими и иностранными юридическими лицами интересов Федерального бюро медико-социальной экспертизы без доверенности и в пределах, определяемых законодательством и Уставом Представление Министру предложений о структуре и проекта штатного расписания Федерального бюро медико-социальной экспертизы Согласование с Министерством назначения на должность и освобождения от должности заместителей руководителя Федерального бюро медико-социальной экспертизы Взаимодействие с органами здравоохранения субъектов Российской Федерации, медицинскими организациями, органами социальной защиты населения, территориальными органами Фонда социального страхования Российской Федерации, территориальными отделениями Пенсионного Фонда, центрами занятости населения и другими организациями по вопросам, связанным с организацией медико-социальной экспертизы, и проблемам инвалидности Необходимые умения
Вести деловые переговоры
Представлять презентационные материалы, проводить публичные выступления Использовать современные информационно-коммуникационные технологии Необходимые знания
Русский язык (деловой стиль)
Основы этики и психологии делового общения Другие характеристики

3.3.4. Трудовая функция

Наименование
Совершенствование организационно-методической деятельности учреждений медико-социальной экспертизы, технологий и качества осуществления медико-социальной экспертизы Код
C/04.9
Уровень (подуровень) квалификации
9

Происхождение трудовой функции
Оригинал
X
Заимствовано из оригинала

Код оригинала
Регистрационный номер профессионального стандарта

Трудовые действия
Осуществление научно-методического руководства медико-социальной экспертизой в Российской Федерации, организация оказания методологической, научно-практической и организационно-методической помощи учреждениям медико-социальной экспертизы Организация проведения фундаментальных и прикладных научных исследований по проблемам инвалидности и инвалидов, различным аспектам медико-социальной экспертизы Организация подготовки, издания и распространения методической, учебно-методической, монографической, информационно-справочной литературы по вопросам медико-социальной экспертизы Организация проведения конференций, семинаров, конгрессов, выставок по вопросам медико-социальной экспертизы Организация подготовки предложений о внедрении в практику научных разработок, новых технологий реабилитационно-экспертной диагностики, передового опыта деятельности учреждений медико-социальной экспертизы Организация подготовки предложений к проектам концепций, стратегических и программных документов, разрабатываемых Министерством, в части вопросов медико-социальной экспертизы и реабилитации инвалидов Выполнение функций председателя Ученого совета Федерального бюро медико-социальной экспертизы Необходимые умения
Осуществлять руководство проведением научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ Проводить публичные выступления, в том числе научные доклады, лекции Готовить научные и публицистические материалы Необходимые знания
Основные направления государственной социальной политики, положения концепций, стратегий и программ в области проведения медико-социальной экспертизы и реабилитации инвалидов Актуальные проблемы и современные методы проведения медико-социальной экспертизы, включая новые технологии реабилитационно-экспертной диагностики, передовые достижения в области реабилитации инвалидов, включая международный опыт в подходах к реабилитации инвалидов за рубежом Другие характеристики

IV. Сведения об организациях-разработчиках профессионального стандарта

4.1. Ответственная организация-разработчик

Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации

Проректор Сафонов Александр Львович

4.2. Наименования организаций-разработчиков

1
Федеральное государственное бюджетное учреждение «Федеральное бюро медико-социальной экспертизы» Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, г. Москва 2
Федеральное государственное бюджетное учреждение «Санкт-Петербургский научно-практический центр медико-социальной экспертизы, протезирования и реабилитации инвалидов им. Г.А.Альбрехта» Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, г. Санкт-Петербург 3
Главное бюро медико-социальной экспертизы по Мурманской области Минтруда России 4
Главное бюро медико-социальной экспертизы по Республике Коми Минтруда России 5
Главное бюро медико-социальной экспертизы по Краснодарскому краю Минтруда России 6
Главное бюро медико-социальной экспертизы по Калужской области Минтруда России 7
Главное бюро медико-социальной экспертизы по Новгородской области Минтруда России


МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО НАДЗОРУ В СФЕРЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ

ПИСЬМО
от 5 декабря 2013 г. N 16-20416/13

РЕШЕНИЕ О ДАЛЬНЕЙШЕЙ РЕАЛИЗАЦИИ ЛЕКАРСТВЕННОГО ПРЕПАРАТА ПО РЕЗУЛЬТАТАМ КОНТРОЛЯ КАЧЕСТВА

Федеральная служба по надзору в сфере здравоохранения на основании результатов контроля качества образцов лекарственного препарата «Кальция глюконат-Виал, раствор для внутривенного и внутримышечного введения 100 мг/мл (ампулы) 10 мл N 10», серии 120503, производства «Северная Китайская Фармацевтическая Корпорация Лтд», Китай, отобранных с аптечного склада ООО «ФК Пульс», Московская область (партия в количестве 3000 упаковок), проведенного ФГБУ «Центр контроля качества лекарственных средств и медицинских измерений» Управления делами Президента Российской Федерации (протокол испытаний от 07.10.2013 N ТП-199), и образцов партии указанного препарата в количестве 4000 упаковок (владелец ЗАО «Империя-Фарма», Санкт-Петербург), проведенного ФГБУ «ИМЦЭУАОСМП» Росздравнадзора (Курский филиал) (протоколы испытаний от 12.09.2013 N 4778ДК-09/12, от 04.10.2013 N 4942ДК-09/13), сообщает, что указанные партии лекарственного препарата соответствуют требованиям нормативной документации и подлежат дальнейшей реализации. Одновременно сообщаем, что вопрос о дальнейшей реализации других партий указанной серии препарата может быть рассмотрен территориальными органами Росздравнадзора после предоставления субъектами обращения лекарственных средств сведений, подтверждающих качество лекарственного средства.

Вр.и.о. руководителя
М.А.МУРАШКО


Exit mobile version